想请问
工作未满一年大概半年会不会对下份工作有影响
原本这工作做到每天下班都很忧郁
不是身体上班的累，而是心灵上的折磨
做了快半年还是觉得自己很不被当成员工
工作能力还好，也跟其他同事相处好好的
(除了同期新人的竞争，有点不愉快)
但是就是被主管忽视，所做的好像都不重要
主管有事情也不会交代我做
搞得一直在想不知道自己到底做错什么0.0
想请问有人工作未满一年就换，之后好一点吗
谢谢
作者:
popo60433 (虾米碗糕 (*′▽`)
2018-01-29 22:05:00没影响 可以骑驴找马
作者: milleH (milleH) 2018-01-29 22:18:00
我是新鲜人前两份都不到半年现在还是找到了 但会一直被问连私人理由都要说出来 如果可以找办法让自己继续到一年还是最好的
作者: littlebethy (蜜乌龙) 2018-01-29 22:18:00
建议骑驴找马（过来人的心酸）
作者:
d0068267 (WizXu)
2018-01-29 22:20:00找不到就边读英文边打工阿，反正上班族又没什么好
你是工作不顺，还是单纯主管没鸟你？如果只是单纯主管没鸟你又没差，顶多不会派你去training
作者:
atpx (秋雨的心情)
2018-01-29 23:05:00没影响, 顶多面试官会想知道原因, 怕录取到人格异常的人想个好理由就好了
真的做不下去就还是走啊 我前两份工作加起来还不到一年 第三份一样能拿很不错的薪水混进百大 只要你能够讲得出来你离职的原因跟期间的积极作为
没影响 只要你想得出合情合理说法 我前三份都不到半年
作者: t64141 (榕树) 2018-01-30 00:21:00
会问，但是只要理由正常一般不会有太大问题除非公司极度重视忠诚度以及任劳任怨的精神啦
作者:
chouvincent (我肥宅 我驕傲)
2018-01-30 00:28:00没差 台湾很多屁HR最爱问
作者:
dog5566 (狗五六)
2018-01-30 11:53:00主管不鸟你 那你也别鸟他 就这样待满一年阿 反正有薪水领主管不鸟你就心灵折磨喔 到底是有多脆弱 他又没弄你
作者:
panex0845 (胖克æ€)
2018-01-30 13:18:00有钱领又不用做事 爽啊