若你25岁
我可以理解
小朋友的心思比较细腻
而且很容易往心里去
甚至会故意放大
讲得好像自己多受伤多可怜多委屈
甚至会演得好像全世界对不起他一样
但他们的目的是引起别人注意
也许是需要妈妈或男/女友来说声：
宝贝你好可怜喔……
但35岁
嗯……
这是你第一份正职吗？
之前都没有其他经验吗？
就这样受伤
我觉得有点夸张
但最夸张的还不是这点……
其实我不想说得太残酷
我也35岁
但我们公司没人敢这样跟我说话
若35岁
在职场上还没有建立ㄧ丁点的威严？
嗯……
你要检讨
※ 引述《qope (qope5566)》之铭言：
: 我最近做一个工作 执行时 有一个部份 因为理解错 所以没有做出来 但其它有
: 还是能运行 至少完成70% 但执行过程中 我觉得是业务部门的同事 没有讲清楚
: 也有责任 虽然没有大吵互呛 但当时我已不爽了 但事后 他们把我没做好的这30%
: 跟我主管讲 主管就直接打给我 一开始还先故意 先问我做得如何 我想了约一、二秒
: 要怎么回答 觉得简单回答 并没有要想要掩盖就说：“大致上 都做好了...”
: 但"做好了" 一讲完 我主管就用xxx shit骂我 听你再唬烂
: 开始订我没做好的部份 这部份 我都接受没有什么回应 只是讲到业务部门时
: 我才比较不爽的说他们也没有讲清楚 我会这么气 除了受辱外 而是这个工作在执行前
: 我至少免费加班做到晚上、半夜共16个小时 然候换来的是主管开头送我脏话
: 我们这个工作 属于技术性质 所以有时是自己不会在公司练习 比较难去界定加班
: 我可以不报加班 但这样被骂 我就觉得很委屈
: 请问35岁的人 这样是不是太玻璃
: 另外 请问我电话有开录音 所以有录下来 怎么听都怎么气 有点想告他
: 但我也离职的准备 或者离职后告 因为我觉得员工或下属 不是上班给你污辱的
: 这部份 你们看法如何?