最近要换工作了
现在的工作问题一大堆 公司流动率极大
主管很难相处 控制欲太强 情绪不稳定
因为是家族企业 主管会在家里偷看在办公室装的监视器监听
然后主管说 超过一百万的单不能接 因为公司没能力
（一百万我可以抽一万 在这边根本赚不到钱）
换工作面试被问起离职原因
这些原因我可以老实说吗
因为听起来很像在说前公司的不好
但说“没前景”这样感觉又很老套
可以请大家给点意见吗？谢谢！
作者:
neo718 (The 3rd Birthday)
2017-08-08 16:59:00其实离职原因可以不需要回答.对方就算问了,多数人也是打官腔讲对方想听的话应付.
作者:
nkdi (Nikoda)
2017-08-08 17:09:00回答职能不符就好
作者:
robler (章鱼丸)
2017-08-08 17:52:00离职原因只有一个就是 "个人生涯规划"你都要走了，和他讲那些废话干麻
作者:
JOGIBA (978)
2017-08-08 18:23:00看清楚内文再说话好不好...
作者:
maye (好想玩别人的猫)
2017-08-08 19:09:00如果你有信心帮新公司接到百万单，前公司无法接百万单那个我觉得可以讲，代表你有能力需要更好的舞台
作者:
tinga (中信欢乐鲸！)
2017-08-08 19:53:00觉得直说公司监听员工这部分就好
作者: y331752001 (LENA) 2017-08-09 00:42:00
你公司真有趣 我以前公司是小于100都不接但是也同样没能力做大单 对了 也是家族企业
作者: tpec2013 2017-08-09 23:12:00
离原因：公司男生太少，我想结婚呀～