楼主:
s851442 ( {shawn})
2017-05-04 08:03:51各位大大好，舍弟因为刚出社会找工作，四中硕，化学相关，高雄某航太制造业，职务是
品保工程师，当初跟公司谈薪28k，结果核算下来
结果是如下
底薪:20,820
全勤奖金:2000
(ｮ假半天、病假一天扣1000；事假一天、病假两天扣2000)
伙食津贴: 2400
生产奖金: 3123
全薪: 28,343
试用期: 25,220(无生产奖金)
加班时薪: (20,820+2000+2400)/240 = 105.08
(平日*1.3334 休息日←*1.6667)
试用期90天，不发生产奖金，任职一个月即考核，通过后即发生产奖金
年终奖金以年度盈利状况发放
虽然看起来没有什么违反劳基法的项目，但是总觉得被公司钻了不少文字上的漏洞，当初
面试也没说明生产奖金包含在28里面....
如果试用期请个病假一天，不就月薪只拿底薪加伙食津贴，而且还要再扣1000，又没全勤
奖金，等于22k左右......加班时薪算法似乎也有问题
舍弟想去上班但是我极力先挡下，劝他多看多，想请问各位大大这样的薪资计算是不是
有些问题?
在此先谢谢各位
记得去查公司帮你报劳保是否是全薪而不是低薪全勤奖金都是公司说好双方同意 没有违法的问题
作者:
forink (佛硬客)
2017-05-04 08:34:00你念什么的?四中硕建议别去低于36k的公司弄坏身价
作者: andyhung 2017-05-04 09:14:00
舍弟
作者:
kynoko (药师琉璃光)
2017-05-04 09:16:00我看了什么？四中硕25k...我中字辈商管学士，第一份工作起薪35k，你弟学经历、应征职位、产业要不要报一下？
作者: poo8 (黄天当立) 2017-05-04 09:35:00
真的是什么老板都有 能多低就多低没有下限的= =
做这个干脆去加油站/超商 都还有30K....而且平日加班都只给1.33 那长+到3小的1.66都被吃了
事病假的扣薪就违反劳基法了事假是不给薪 病假半薪 如果按照劳基法走 事假半天扣1000 可以直接举证检举了
作者:
abc0922002 (ABC一值都是很nice的)
2017-05-04 10:14:00再面试
作者:
kai0412 (杂货店的老板)
2017-05-04 10:27:00在下
作者:
GRfan (GR fan)
2017-05-04 10:41:00同事一定很正齁
作者:
sc1 (sc1)
2017-05-04 10:49:00版上很多劳工局申诉高手地下律师讼棍善加利用还有苹果
作者:
post91 (123)
2017-05-04 10:55:00......只要薪资拆那么多结构就是有问题
作者:
sc1 (sc1)
2017-05-04 10:57:00你有更好的选择 34k培养新人鼓励留人高雄36k
大家考虑学历行情外都忘记了颜值与人格特值 没有这两项薪水只能一直退而求其次
作者: Federer4ever (费神) 2017-05-04 11:13:00
四中硕看到这薪水还要考虑…… 天啊…………
四中找年薪百万的不难吧，我自己就往这方面找，如果就算进去拼几年也达不到的我就根本不考虑了
作者: leavefly (leavefly) 2017-05-04 11:54:00
想也知道劳健保劳退把你保最低
作者:
rabbit829 (猜ä¸é€)
2017-05-04 12:05:00做这个不如去小7
作者:
cuoice (阿彬)
2017-05-04 12:18:00看什么硕吧
作者:
RunPaPa (批踢踢的软趴趴)
2017-05-04 12:37:00你弟硕士白念了吧
作者:
kynoko (药师琉璃光)
2017-05-04 13:17:00你弟四中硕同学三十岁已经在比谁先破百，你弟可能还在三万边缘挣扎...
作者:
yahoo523 (yahoo523)
2017-05-04 15:46:00四中硕有办法毕业就破百吗..?台G大M也看血统阿
作者:
Dusha (Dusha)
2017-05-04 16:12:00四中硕有四万五？高雄？呵呵，平行世界哦做品保一开始就是离四万有距离 推文有没有看职务阿 但这案例太少钱是真的
作者: penguinliang (笨企鹅) 2017-05-04 16:27:00
不要闹了 我们公司副工程师大学毕业也都36k起跳…这别考虑了
作者:
kynoko (药师琉璃光)
2017-05-04 17:42:00就去吧，反正第一次同学会后就会换了
作者:
didi0909 (didi0909)
2017-05-04 18:11:00这薪资是不是打错了？
四中硕才25k... 超扯，这种瞧不起人的公司你也做？
我的算数不好，遇到那种薪水拐好几个弯、囉哩八嗦的就直接婉拒了，反正设一堆明目绝对不会是为了多给员工薪资
作者:
a3225737 (Hong/轟哥/Hsiaoboyo)
2017-05-04 21:35:00四中硕28k 有事吗? 28k不用读硕士就有了
作者:
linyap (miche)
2017-05-04 23:47:00不要去 糟蹋身价，私立大学品管工程师都有这个价了。你四大硕去根本破坏行情
作者: ivy005 2017-05-05 08:26:00
是不是工作类别找错方向，这薪水跟我这个私立科大商科还低...
我们公司四大硕 刚进去薪水五万多...四中也是一样价钱 在高雄 你弟要考虑一下
作者:
jj0321 (JJ与你倒数唷)
2017-05-06 13:28:00贬低自己而贱价无误 高雄可以尝试40K以上
作者:
scar (koi)
2017-05-07 09:38:00工程师没3万5以上 有点可怕薪资结构看起来像是领技术员的钱，高雄不意外啊
作者:
Shizuku (._.)
2017-05-08 19:43:00四中硕拜托不要破坏行情！最最低标也要40k吧现在景气加薪很慢，错一步要好几年才能拼回来
作者: csshs (csshs) 2017-05-08 23:49:00
破坏行情的薪资!你弟除了害到自己也害到以后进这产业的新人