各位，
想请问一下，是否有遇过自己有投递某公司履历，但对方没有先透过电话询问邀约，而是
直接用人力银行站内发面试邀请，甚至连时间地点都自行决定好了？囧
因为通常都是先接到HR电话，确认时间以及职缺后，对方才又透过人力银行站内发出邀请
。
第一次遇到这种没有先电联的，想说是否该去？
因为觉得有点不受尊重～
另外，想请问有北市复兴北路的“生洋网络”内勤人员的一些工作资讯吗？
如不便ptt分享，可站内信，非常感谢：）

有遇过阿～楚？

当然有,不止一次哦个人经验,连电话都不打的约法,对方是雷的机率偏高就是

还遇过根本没投递的公司自己寄信来说帮我约好时间了勒

不懂哪里不受尊重，履历不是找你投的吗？

不行就再改就好了啊，有啥不尊重？

对公司来说也不是一昧接受劳方的意愿呀，若真有兴趣，就打电话过去问问看呀你也不会有所损失不是吗？

目前1111上最常遇到 直接把时间地点送过来 没空你还要自己跟他说

确实先询问会好很多，自己评估看看囉

你自己也是用人力银行投履历啊...

这种除非职缺很难得 不然我都不理 找人面试连打电话都懒?

有的是公司集体面试的时间，人资统一安排在某几天让一

我倒是比较喜欢这种用人力银行邀约面试信件来往约时间的，因为电话有时候会接不到

有的是团体面试，直接确定时间才通知的……不然没办法一一去符合每个人的时间。不然那时间A可以但B不可以怎办。这很常见啊。不想去直接线上婉拒不就好了。

蛮常见的，如果有问题可以打电话去问问

蛮多大公司也是只有信件通知以前面试阳明 长荣 台塑都是收信的

很常见，也觉得很方便，避免电话接不到。不过有遇过传短信来要line的，个人觉得奇怪

跟上时代，还有的是用app对话约面试的，甚至是视讯面视都有

我是有投递，然后对方人力银行信箱回我，但给的内容就是标准罐头回复讯息XD建议原PO有兴趣的公司在打去问，没兴去就把她的信删掉就好，省的碍眼

大公司很长排集体面试

个人喜欢用信件约面试时间还有问一些面试前想问的问题，以免电话接不到，尤其在职时不方便接电话

大部分的大公司都这样吧！之前公司急征新人也是打电话跟给对方安排约好时间，然后直接放我鸽子，每个面试时间点错开，害我两家分店跑

建议询问。有些连有约都不知道......(经验）

还蛮多的欸~但发信只是告帮你安排的时间，如果你无法配合也可以直接回信，是可以变动的，我觉得算是面试邀请的一种

有一次回信说会去面试,结果对方说寄错人了@@

生洋不要当业务就好

除非是大公司，不然雷缺机会高。

这样也在不尊重 你还真厉害

这种我都直接拒绝

99%是地雷，不要去

连台积电都是mail邀约面试喔～请问您是应征高阶职位吗^_^

有时候考虑到求职者在职身份，会使用信件邀约

寄信通知不也一样吗??跟不尊重哪有关系你不行就回信跟他改阿 你皇帝?

很常见吧…回复还酸人干嘛呢…

觉得不尊重就别面啊 找间自己觉得被尊重的不就好了

莫名其妙

不过话说，你的履历联络方式有特别注明“先电话联络”吗？没有的话，那应该是没有尊重的问题。