手机排版，还请不要介意
刚从国外回来，正巧卡在年末跟年后换职潮中间。
工作并不是很好找，我是设计系毕业的，
但很想找到跟英文相关的工作，多益大概八百多。
在网络上看到某展览正在征英文专案人员，就没多想便投了。
以下是我求职时所看到的工作内容
http://i.imgur.com/QlwbR7E.jpg
隔天早上10点一通电话要求我12点以前要到面试地点，但一点也不正式。
他们在展览地点没有办公室，
我只是在大马路旁跟他们碰面。
面试时询问他们关于放假，他们说是周休二日、见红就休，有含劳健保。
主要是接待外国艺术家，像他们在台期间的保姆一样，
帮他们解决日常问题，每天要带他们去吃晚餐，
其他专业有关的会有另一名工作人员处理。
上班时间跟日期为每天9:30-18:00，一个月又五天，
月薪28000含餐，剩下五天一天一千。
上班的地点离我家开高速要40分钟，但觉得这是一个特别的机会，就答应了。
没想到还没上班Email就一直来，要求我要跟上脚步。
第一天上班后发现，艺术家根本还没来。
经理说你以后跟另一个专案助理就完全负责这个案子了。
而我要用自己的手机拨打很多公务的电话，像是团体预约的洽谈、交通安排等等。
窝在政府机构的会议室办公，人家要开会就要被赶来赶去，好像难民一样。
原本以为公司有含餐，结果是叫我出去自己吃，
一开始想说算了，可能我刚出社会不懂吧。
导览手册的英文版在我到职前，line的群组里就有人说要送出翻译了。
结果一问经理竟然叫我跟翻译社联络，根本就还没送。
当天我跟工读生一样，沿路商家拜访发海报，
询问可不可以签帐周结让艺术家用餐时来了一通电话。
经理劈头就问连络翻译社了没，整天都在外面晒太阳拜访商家，当然还没。
他就说：不用送了，你自己翻一翻，两天后给我。
我在求职前、到职后不止一次告诉他们我没有受过同步口译、逐步口译的专业训练，
记者会可能没办法翻译，并且这样的薪水根本不可能提供这样的服务。
他们硬是要拗，完全不顾我的意愿，
告诉我诱导艺术家回答就好，却拗了我整天记者会的翻译。
我开车上班，我们经理要去坐高铁、要移动、要拿赞助品甚至是接艺术家，都叫我自己开
车载他。
不是用问的说可不可以，而是说你载我去哪去哪，有一次一个同事问这样好吗？
现在是午休时间，他竟然说又没差。
后来还要求我加班，只为了载他们去吃日料，我完全被当司机用。
拿赞助品还要我牺牲唯一休假的一天开高速去跑了三家赞助商。
由于展览场所是开放空间，晚上需要保全服务，
保全公司报价一个月十万多，他们竟然不愿意花。
经理打电话给里长，叫里长找一个人每晚9点到隔天8点。
经理叫我跟同事强制轮班，但我以我家太远为由拒绝了。
为了省保全，我同事每早8点上班到16:30，
我就变成9:30-18:00不变，18:00-21:00变成同事要定时骑车去巡逻。
但大家每天五点就走了，现在天又黑的早，场地也完全没灯，
只剩我在那盯着清洁弟弟清完地板，自己独守在那。
当初说好的周休二日也说假日不能休，叫我们自己排班。
艺术家下榻的饭店只有一台洗衣机，他们十几个根本排不到洗衣时间。
公司问了附近洗衣店又觉得贵了，竟然趁我中午吃饭不在，
一群人决定我要帮忙洗所有人的衣服。
对我而言这完全不能接受，他们就完全不以为意认为这是我的职责，
于是当天傍晚我就直接打电话给经理告知，我做到当天，隔天不上班了。
想请问各位，我适用一例一休吗？
刚好上班满7天，休假只休了一天（礼拜日）。
记者会当天提早1:30小时上班
吃日料当天加班1:15
接艺术家加班2:00
礼拜六全天加班
每天五休是12:00-13:30
28000/30/7.5小时=124.44/小时
那我加班费用是
记者会=1.5 x 124.44 x 1.33
日料= 124.44 x 1.33
接艺术家= 2 x 124.44 x 1.33
礼拜六= (2 x 124.44 x 1.33) + ( 4 x 124.44 x 1.66)
其他正常上班日= 933 x 6
请问这样对吗？
当初说有含劳健保的部分会有扣款吗？