[讨论] 新版劳基法会减少免洗员工嘛？ plumbers007 PTT批踢踢实业坊

[讨论] 新版劳基法会减少免洗员工嘛？

楼主: plumbers007 (烟燻鲑鱼) 2016-12-06 23:14:01

各位应该知道制造业和餐饮业的工作人员流动率非常之高
尤其是底层的通常是3年左右，甚至一年内
基本上通常是刻意省经费和省年终
毕竟底层工作无技术性，来了学一下很快就能上手
根本不需要请资深的员工
但今天劳基法修过后
满半年 3天特休
满1年 7天特休
满2年 10天特休
满3年 15天特休
先不管一些惯老板根本不给劳基法
但是大厂商至少会遵守这规定
各位觉得特休提早增加，会减少免洗员工的产生嘛？

作者: roder (å°Šé‡ q(ï¿£ï¸¶ï¿£)p åŒ…å®¹) 2016-12-06 23:20:00

呵呵现在还是有所谓的试用期减薪的潜规则存在

作者: dss (dss) 2016-12-07 00:02:00

大厂会无感，因为流动高的都是派遣

作者: sawaman (è³½åª§) 2016-12-07 01:07:00

不可能的...

作者: mpmbip (赏味期限) 2016-12-07 07:33:00

可能反过来，变成半年/一年就算资深了

作者: oherman (qq) 2016-12-07 08:33:00

试用期减薪还是不能低于基本工资，会接受那是个人的问题

作者: stone99 (我可以不要说吗~) 2016-12-10 09:00:00

https://goo.gl/ypfwgw 砍7天再施舍你一点小费,以多换少砍你7天假补个3天,做越久补越少,强迫你以多换少

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