小弟九月中开始找工作，面试了不少公司。前后花了一个多月，最近已找到工作，上来和
大家分享面试经历。关于公司政策和福利的内容这边只记下个人印象深刻的部分，如有疑
问请直接询问公司。
背景：成功大学都市计画学系学士，国外硕士
事前准备：把大学和硕士时期的作品重新整理后放在人力银行的履历表内，另外面试前
上网看看公司的业务内容。服装的话都是西装裤长袖衬衫配皮鞋，领带看个人。
1威信工程顾问
协理和副理一起面试，聊了很多业务内容和规划界的一些现况。主要做产业园区的规划
协理问了一些国外都更的东西。
有技师证照可以加薪6K。
协理说不常加班，没提到加班费细节
结果：无声卡
2永亦不动产
老板一对一面试。虽然叫不动产但其实是做规划的公司，并且抱怨很多工程顾问公司也没
在做工程，认为叫不动产比较合理。接的案子范围很广。最近要招募一批新人，不断强调
要"耐操”。
责任制无加班费，有补修
每年加薪
福委会会办一些活动 (ex庆生会)
工作满一年有国外员工旅游
结果：未录取
3佳境工程顾问
三对一面试。除了自介外另外问了实习课程的收获以及对于松山菸厂和京华城的看法
面试尾声老板开价表达录用意愿，讲好了进一步通知的日期以及报到日期，想说应该上了
殊不知通知日期过了四天仍没消息(其中两天台风假)，去电得到的答复是“专业与需求
不符”
打卡上下班，有加班费
结果：未录取
＊1~3的公司我是开38k~42k，想当然尔拿无声卡也是正常的
天下杂志建筑与都市计画硕士平均起薪42k不知道是怎么来的
http://www.cw.com.tw/article/article.action?id=5075722
所以之后的公司如果有要开价都是改36k~38k。
4联颐国际
老板看了一下我的作品集后开始评论规划界的现况和对于几间大顾问公司的看法，并无说
明职缺的具体工作内容。我开36~37k，老板想了一下暗示公司只能给到30k，做了两三年
后就可以到36~37k。
结果：无声卡
5长丰工程顾问(驻新北市府人员)
三位府方代表两位公司代表五对一面试。因为公司接了几件新北的通检案需要有人在市府
进行沟通协调的工作，公司表示工作并不会碰到规画案的内容（我猜大概是做行政类的工
作？）。录取后和公司签一年半左右的约，薪水由公司付，在市府工作。另外约到期后不
保证能进入公司工作。觉得不适合所以没有问太多。
结果：感谢卡
6惇阳工程顾问
和主管一对一面试，除了自介外问了对于中仑市场改建的看法。希望找熟悉GIS的人进来
无加班费 无补修
每月30分钟迟到额度，超过了扣薪1000
每月6小时的弹性假
结果：无声卡
7旋之恒管理顾问
和协理一对一面试，公司想找人来帮忙做促参案，有问文书处理能力如何。开36k~38k协
理说有点高，于是改34k~36k
有加班费
结果：无声卡
8高雄大学亚热带低碳智慧生活应用科技与设计发展中心
老板和总监一起面试，主要做永续发展、防灾一类的案子，也会跟对岸合作，有机会出差
（有个案子在黑龙江）。薪水照科技部规定给。比较特别的是老板以案子为单位来用人，
也就是每个案子结束后会评估你的表现决定要不要继续用
公司是桥头糖厂一栋老屋改建的，环境很棒。
结果：录取
9中华经济研究院
目前研究室有三个案子，一个是关于国土计画法; 一个是韧性城市的研究案;
最后一个好像是和环评有关的。
提到研究室和外面的公司一样要去标案，同时也要写些丢杂志期刊的文章，
感觉是学术和实务都接触的到
老板希望能做至少三年以上
薪水照科技部规定
有午餐补助(只要35块)，听了这么多福利觉得这个最有感
结果：录取
一路面试下来觉得以都市计画的硕士新鲜人来讲，月薪大约在35k~38k左右，开更低的也
有。同时身边也有些温拿朋友们拿超过40k的(也是为什么一开始会天真地开到42k)。不过
不是在传统的工程顾问公司就是了。
最后祝各位找到理想的工作