请问:
同事被资遣了, 短期内找不到工作,
若要纳保险, 请问是建议找工会纳保, 还是缴国民年金+健保呢?
不知这两者的差异在哪里, 何者比较好呢?
谢谢.

纯健保就好,为啥要去工会保?

想知道差别在哪里? 我朋友是说建议工会,怕国保会倒.

健保 失业税就..根本没再缴

劳保不中断比较好，保障比国保好其他我忘了，好像还有失业保险不会重新计算。

劳保优先 不用考虑了

但是你万一没有真正工作纪录 之后容易被剔除建议还是国民年金比较保险(至少政府帮忙出部分保费)然后尽快找到工作吧 在工会的第一个保费要自己全出,还要缴公会的年费什么的 我不觉得有比较省你朋友建议的我觉得不准 国保是最不可能倒的跟劳保跟公保比起来 国保的财务健全还赢前面两个

楼上真乐观 被统一以后什么都没了

若是短期1、2个月的话都不用去公会啦

国保财务健全度赢前两个?我是不是看错什么..XDDD国保几年了，涨价几次了，健全度XDDD

如果什么都要讲被统一 现在劳保也不用保啦 健保也不用保啦不用讲那种无法预期的事你在说国保涨价的同时 你是不是不知道劳保也是持续在涨更别说你应该是没有把被劳保发现假保的风险加进去公司能保劳保当然是比国保好 但是你现在拿来比的是公会劳保第一个要自己负担雇主支出的部分(基本上就是自己全出)第二还要加上公会相关的服务费年费国保你自己出6成,政府还帮你出4成更正一下 劳保保公会也是政府出6成最大的风险就是你是否会被发现没从事相关工作被剔除

不去领失业补助？短期加入工会没什么好处

自己保劳保付全额很贵的 ，公司帮你出的70%变成你要自出

国保才几年？领的人多少？这什么妙论点

保劳保吧！类似的补助请领只能则一申请...

如果是短期待业，其实保健保就好国保要保不保没差吧，我觉得国保是家庭主妇或自营业用的若只是短期转职，经济又不是太好，不用特地保国保

工会比国保多了会费(会费高或低差很多，可找会费便宜的印象中国保每月该缴的费用，和劳保最低额费用差不多我是会选劳保@ @，毕竟大家劳保保了比较多年可用的福利也比较多，国保其实很多人没在缴

国保:年满25岁、未满65岁，在国内设有户籍的民众，且符合下列情形之一的国民，在未参加劳保、农保、公教保或军保的期间，均应参加国民年金保险。

因为一直觉得国保是当时政府财政透支，才弄出来的东西主要是保障家庭主妇啦@ @ (避免主妇无福利可享)

在台湾税制健全以前 任何东西都是看的到吃不到啦