[问题] 公司不照劳基法可申请资遣及失业补助吗

楼主: SUTON   2016-05-14 23:34:32
本人在补救业工作
在公司已任职快10年
102年和104年都怀孕生小孩
但公司给的产检是45天
产假薪水也是以底新计算
目前育婴假请到六月底
但因公司没按照劳基法给予福利
上网查了相关法令
http://i.imgur.com/wlQlMGR.jpg
也致电劳工局
若因公司没照劳基法终止劳动契约
劳工局的行政人员
表示失业补助可申请到
但产假薪水是不太可能要回
现在我想请问大家
是否我能争取到资遣费呢?谢谢
作者: elverano (桃子)   2016-05-15 00:36:00
你可以去HRM或是pttlifelaw问哦
作者: gv390 (我讨厌我喜欢妳)   2016-05-15 02:20:00
第五,和第六条可以用,只是我觉得真的要拿到资遣费,一定会走到劳资协商

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