Re: [讨论] 大家有早上上班 中午就不干了的经验吗

楼主: karina (karina)   2016-04-11 16:46:08
我有一个是半天 一个是一天
我原先有网拍经验 老板面试的时候一直画大饼
说要我开发新通路 会有奖金等等 (但是我应征的是会计...)
第一天早上交接看到公司的劳健保纪录
所有的员工劳健保都是报最低级距
抽屉里有一堆皇亲国戚的印章是要"节税"用的 (这些人都没在公司上班喔)
我做半天就逃了...
另一个第一天上班时 跟上面only大差不多
办公室有四五个位置 但是只有老板娘一个人
没人和我交接 只丢给我一台电脑 要我自己摸索ERP
客户打来请款 老板娘要我骗客户她不在
而且第一天上班还陆续有人来丢履历
老板娘面试别人的时候 根本身家调查 婚姻 感情状况什么不该问的都问了
第一天做完超挣扎 很想隔天直接不去
我还怕是我自己多心 担心是不是自己太草莓
我有特别向离职员工求证
离职员工表示之前常常加班 无加班费
诬赖员工 偷调打卡钟时间造成员工打卡迟到/扣薪等等...
事实证明不是我草莓 是真的烂公司很多啊
作者: souldragon (依法不依人)   2016-04-11 19:48:00
台湾中小企业的毛病公私不分 员工还要帮老板小孩家教中国会落后西方就二个原因 学术差不多先生 制度搞人治惯老板两个毛病都犯 教育训练摆烂 然后规则老板说了算我们公司不适用劳基法 有些惯老板连这肖畏都说得出来
楼主: karina (karina)   2016-04-11 19:59:00
你说教育训练真的是没有 我换过几个工作根本没有教育训练这种东西...
作者: souldragon (依法不依人)   2016-04-11 20:30:00
因为很多公司都把员工当免洗筷 打修罗场 这批不行就换反正后面一堆人排队 各凭本事 只想即战力不想要培训
作者: teresa5671 (pppppp000)   2016-04-11 20:32:00
我也遇过烂老板说:不是每个人都适用劳基法......
作者: souldragon (依法不依人)   2016-04-11 20:32:00
十年前就已经是这样了现在好多少?惯老板几乎都没进步老人不长进然后说年轻人是草莓或啃老族 做贼喊抓贼..18% 健保 退休金几乎都老人在享用的 啃子的反倒喊啃老资源都被老人既得利益卡位了 然后再来怪年轻人不努力
作者: joijoe (還在想)   2016-04-11 21:07:00
以前遇过面试官说 劳基法是大公司才适用的
作者: helloer (哈囉儿)   2016-04-12 00:11:00
不适用劳基法这句话好可怕= =

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