有很多面向可以讨论，大抵来说还是要看你找怎样的工作
如果未来工作的内容跟政治有关，像是民进党、台联、时代力量之类的
一些小报的政治专栏，都满爱这些学运分子
当然有些刚创业的老板对这种看起来很有想法的年轻人也是满欢迎的
不过这就回归到基本面，老板的政治取向是怎样
这个只能靠自己多做功课
一般民间企业，你想进去，
还是不要写进履历的好，被问到也简单带过即可，
毕竟国民党早期金援、赞助的企业之多，超乎你想像。
再来，大部分企业高层，都是老一代的，思想上都还是偏保守
大概都是在地方立足10~30年左右的人。
从服贸开始，社运(学运)成了这些大老喝茶必聊的话题，
讲到学运，每个都骂声载道，觉得这些人真是惟恐天下不乱，
还最爱说年轻人就是这样蹉跎、爱抱怨、胡搞，难怪活该领22k，
他们说的话不一定是对的，我也不赞同，
可是就是老一辈最真实的想法，
而且这些人不是负责面试、就是将来你的直属上司，很可悲，但也无可奈何。
学运的头头是当时的英雄，很可惜不是每家公司都需要这种英雄，
一间公司要走长走远，有想法敢批判的人只要在几个就够了。
岛耕作系列里面，
之前跟岛耕作一起玩社运学运的学长及同侪，最后下场都不好，
有人是说作者表学运表很大。
但我想也是看情况，毕竟日本的套路也不一定适用台湾。
整的来说，我觉得学运带给社会是正向的，
可是对特定族群，对这一块还是很敏感，
参加社运的纪录就斟酌使用囉，
工作嘛，见人说人话见鬼说鬼话。
我的观察啦