大家好
最近找到了一个工作
而且已经做了两个礼拜
因为薪水有点不合预期
而且有些工作内容不太喜欢
所以萌生了找别家公司的念头
但现在问题在于
当初签合约时
合约上有说要离职的话
必须前两个月告知
如果无法配合的话
须赔公司n个月的薪水
而且自公司离职后
一年内不得从事同一个产业的工作
现在想想
这个根本超不合理阿= =
那像我现在还未工作满三个月
如果有面试上别家
可以直接email告知公司
然后就去别家上班吗?
这样的话是很怕公司会拿合约来压我
最近为了这件事很焦虑....
拜托大家给我一点意见吧QQ
作者:
roder (å°Šé‡ q(￣︶￣)p 包容)
2014-07-19 23:59:00你有拿签约金吗?? 没有的话管他去死
作者:
rannin (谁不知鬼查觉)
2014-07-20 00:02:00合约内是否有注明这个条件下额外给你的对价关系，若没有就不用理他。才两个月，可以当天直接离职，该条合约牴触劳
作者:
kisdd (累~)
2014-07-20 00:03:00应该是迷你小公司 才会有这种怪怪的契约书.....
作者:
rannin (谁不知鬼查觉)
2014-07-20 00:03:00基法了。不过薪资不如预期很奇怪，你到职时就知道了不是吗?
作者:
roder (å°Šé‡ q(￣︶￣)p 包容)
2014-07-20 00:19:00如果你是因为起薪低于同学就觉得不满 那你可能观念要改一下.毕竟找工作不是人人都能拿到满意的薪水和工作环境
推楼上，别跟别人比待遇，先用自己的能力跟自己比待遇
作者:
she30336 (wilhelmine)
2014-07-20 01:21:00那公司有试用期吗?而且你才做两个礼拜又不是公司支柱,想走就走管他去死= =
要走就早点走，不要浪费双方时间..薪资不满意早晚会离
作者:
freemail (freemail)
2014-07-20 11:04:00跟你一样 我还没到3个月就想换工作了....