明年公司化以后，原来旧制的人除了退休后可以领月退外，在职期间也可以领绩效奖金吗？
如果是，那公司化对旧制的人还蛮不错的
这些旧制的人怎么会出来反对呢？

就要的更多而已行车安全、公司盈亏这些员工哪需在乎就当成筹码谈判，看能不能要更多罢了，这也是人之常情但看看董事名单，最终谁得利很有趣

钱没人嫌多，只是要更多；工作没人嫌轻松，只是要再更爽。

好奇以后进台铁没有公务员资格 ， 还吸引人进吗？ 撇除离家远近，跟高铁似乎都差不多？

初考都有人考，会没人进吗？只看收到什么层度的人真收不到人在担心调薪也不迟程度*无须担心没人来，比起薪资更多企业招不到人是因为企业文化问题

可以领绩效奖金？

好好的东西突然要改又没好处谁会支持

是有什么绩效？

不是要改从业才有绩效吗 加上政府继续搞不亏损就很好了

从业才能

只能择一啦！但多少人信政府？一样有人考但素质没差？

转从业钱少那么多 哪个脑袋裂孔的会转 上面想洗公务员拿出一点诚意好爆

没有把 就是年终+烤鸡

桃机从公保转劳保加薪一万多

呆铁问题是，不赚钱怎算积笑

这种心态难怪人家会骂贪婪公务员

绩效奖金很像公务员也能领唷

会吵的小孩有糖吃，福利是靠争取来的，反公司化只是争取福利的筹码罢了

绩效个鬼!政府怕通膨导致政党轮替，连电价都要台电自己吞以小见大，台铁票价只会让你小亏不会让你赚钱，怎有绩效?

你说的绩效奖金是什么？

公司化只是执政当局某些人上下其手的机会，高端就是典范

看来可以加码高铁股票了台铁只有民营化以后才有救交通部双金鸡母，中华电信与台湾高铁其实没有民营化前，不应该领啥奖金的

高铁政府没有收回国有早破产了现在买高铁以后南延东延准备赔钱民营化就有救更是笑话，阿里山森铁民营尸骨未寒呢奖金资方想发就发，还管你民营国营嘞

那ID就是单纯仇台铁

不给涨票价哪来的绩效 笑死

旧制的就一样走到退休而已

你用脑袋想想 台铁能赚钱吗 答案就呼之欲出了一间公司会不会赚钱问员工最清楚 如果真的跟部长画的大饼一样四年就能转亏为盈 那我干嘛还当个公务员领死薪水不就是赚不了钱 所以也只能保证待遇不变而已吗www

铁路哪来什么绩效奖金。。

部长再当也就一年 他讲什么能信吗

不用跟某个脑瘫吵啦 精障要去就医才有救

台铁不是还负债？怎么发奖金？

规定是有*盈余*才会视情况发绩效奖金 嗯..台铁盈余?

转从业才有

转调人员薪资不受营收影响，没差营运奖金都并专业加给了，未来还会跟着政府调薪该给的一毛都不会少

不会啊要是神不知鬼不觉把祖产卖一卖就转亏为盈了啊

卖祖产的钱也不会进到员工口袋阿@@

高层方针错误，基层请减薪，不然就是贪婪，嘻嘻

台电没赚照发4.4个月 不过台铁不是经济部的科科

机场公司去年大赔一样发4.4个月啊没有有盈余才能发这件事达成政策目标一样可以发

台湾很多人都得了相信政党说词的病

上次不知道谁说会有40个月

不必去问

40个月那真的有人信吗

中油台电赔烂还是照发

隔壁国营事业上限在那边，不可能发40个月我只求当初喊的人出来道歉承认自己讲错话