这问题有两种层面
1.中央部门的简任官就会很鼓励小孩考高考，然后就透过关系帮忙乔好缺，避开高风险的
屎缺，日日高升。
遇过八年级的高考新人，做事态度不佳，老爸是简12还简13职等主管（相同体系），净干
些轻松跑腿业务，也能考绩甲等，很快就调到中央三级的单位当长官，背景好就是这样。
2：至于荐七顶的公务员就不会鼓励小孩当公务员了，因为觉得自己也混得不太好，没能
力给小孩有力人脉与资源。
这年头，当公务员也是要靠爸的，才能干得轻松升得快。

幻想中央简任官很大？

中央简任官真的还好而已

中央简任12以上比较像官 简任10或11的专委或副组长也都是听命行事居多忘了副组长后面加组长

刚好身边有一个例子，全职考了7年才考上，目前就任5年已经占荐8的缺zz

中央单位占荐八的缺很难吗？

中央要主管以上 12的副首长 或 13的副首长才是官

有背景的做总务也能占8

10年前进国营的已经？

地方政府荐9科长也是笑笑 简任以上才是官

特考机关这种现象才严重 一来特考比高普考容易上榜二来特考“有口试” 三来特考单位阶级和期别伦理很重长官说一是一 人人抢著巴结 有小孩要进来都是各种关照 薪水又高菜鸟就百万年薪起跳 难怪里面世袭的一堆

家里有亲戚当公务员大都会带。会比较早进入状况

荐七顶上班轻松 又不用扛什么责任 有的连公文也不用办投资房地产当包租公 上班操作股票下班收房租 生活比简任好太多

大树底下好乘凉啊！~

朝中有人好做官