※ 引述《Intension (心感)》之铭言：
: 代PO
: 朋友工作因老人不退，升迁不易，
: 工作量忙季时连续2个月加班40小时，
: 考绩却要跟工作量一般的人轮流分，
: 唯一好处是淡旺季十分明显，
: 淡季就算请休假顶多2.3个归档，无应办事项的公文，
淡旺季明显，旺季连续加班40小时，
老实说，觉得这个工作并不算特别忙碌操劳......
而且同仁愿意代理、方便出国也算是不错的点
你应该没有看过那种代而不理的缺，连平常请假都有困难，我就真的遇过XD
而且这种缺还不算罕见.....
: 平时也会帮忙同事，请假这归档公文应该不会造成别人困扰，
: 朋友本年在非旺季连续请7天特休出国，
: 隔2个月再连续请10天特休出国，
: 第2次让主管十分不高兴，部分同事也觉得请有点多有点夸张，
就是连续请跟分开请的差别
连续请又是请出国，易给人常请假的感觉
如果人缘又不佳，容易落人口实
: 可部分同事在不影响工作下，虽没请长假，上班一样常滑手机，
: 朋友不过是上班就上班，把滑手机的时间拿来请假而已。
人在办公室，临时有事情立马可找到人
跟人在国外，临时有事情找人麻烦
这怎么会一样?
而且有些单位有请假人数限制，例如每天只能放几个人，
出国就很占名额了，同仁有事情临时要请假也没办法
: 请问朋友这种行为真的不应该吗?欧洲福利国度假2个礼拜甚至更多是正常，
: 为何台湾人在不太影响工作下请长假却好像是罪恶呢?
重点是不影响别人吧，还有这个体制真的很保守(我待过的机关、学校都很保守)
连特休想要用完，也可能会被讲话或拿压压
自己觉得问心无愧就好