听中部朋友说，
他们单位（中央单位分台）前阵子开出5-7相当于科员的缺，也几个人前来应征面试，
似乎内定的是直辖市荐9的科长，
照理来说好不容易爬到9等，
没道理再回去蹲5-7的缺，
请问这种情况多吗？
还是直辖市的业务量太多，
导致出现只要有缺就跳船的情况？
作者:
zaibatsu (florence)
2018-09-08 14:15:00降调很普遍啊，又没差多少钱
作者:
maniaque (maniaque)
2018-09-08 14:39:00可以参考我在这篇跟 za大杠上的推文内容认真看一看,就会知道为何会有主管位置做不下去,宁可走人
作者:
roy147yo (デラ・モチマッヅィ)
2018-09-08 15:02:00同官等降调本俸&专业加给不变 就P9的主管加给没了而已
我以为占7等缺只能拿7等的专业加给 原来是可拿9等的?
我当初想尝试新工作，管它三七二十一地从荐降调委，所以看人啦
作者:
KarlMarx (抗议WTO无罪！立刻放人！)
2018-09-08 15:49:00做不下去逃难阿，这不稀奇。
作者:
Meloby (美乐比 ≧▽≦/)
2018-09-08 16:34:00真的唷！我朋友8等主管降调5-7承办，一样领8的本俸+专业加给。只少了8等主管加给而已！
作者:
maniaque (maniaque)
2018-09-08 16:53:00同官等降调,仍叙原职等任用,惟占主管缺则依该缺之主管加给等级发给,ex P09,占5-7主管,领P09本+专+P07主管
就我所知那个缺有小主管之责，但无主管加给，却是另一火坑中的火坑!
作者: jamesjeff (热到爆) 2018-09-08 18:17:00
专业加给依铨叙审定之职等支给
作者:
toro313 (晚辈只是来劝架)
2018-09-08 19:27:00我们课长一天到晚跟上面说要改调承办，每次都被否决QQ
作者:
zaibatsu (florence)
2018-09-08 19:30:00当主管责任很重，真的是做功德
作者:
alair99 (I think home)
2018-09-08 20:16:00看过8等股长降调委任的 他说降调都要跑XD
作者:
justeat (小玉)
2018-09-09 17:19:00内定是有很多原因的，你这样讲太模糊通常机关不接受降调，浪费钱
作者:
roy147yo (デラ・モチマッヅィ)
2018-09-09 18:05:00某卡通人物市长县市还不收40岁以上的"老人" 更省钱XD