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作者: Pattaya (小花) 看板: Gossiping
标题: [新闻] 公仆3年仅上7天班 爽领36万
时间: Tue Sep 19 08:12:20 2017
苹果
公仆3年仅上7天班 爽领36万
【王志弘╱台南报导】公务员福利真好！台南市社会局一名女前组长，3年来连请育婴假
、侍亲假、特例休、产前假，段段无缝接轨，换算3年只上7天班，已依法拿到本俸、年终
、国旅卡等共36万元，如今复职又挺著身孕接着请安胎假待产，令同仁傻眼“准备无限轮
回吗？爽到伊艰苦丢阮！占著职缺不做事，这样对吗？”学者批这种情形“合法但不合理
！”
《苹果》接获爆料指，南市社会局一名38岁、7职等、年资约10年的女组长，本俸约2万7
千，全薪约6.3万元。在2014年7月请了2年育婴假，依规定可领6个月的6成本俸共9.6万元
，另因2014年上半年上班满半年，可核发考绩、年终奖金共9.6万元。
侍亲安胎无缝接轨
育婴假期满后，该女去年8月复职后，请假出国15天，再消化9天的例特休，当月只工作7
天，就领走月薪、年终、国旅卡补助共9万元。去年9月以婆婆2年前的医疗证明请11个月
的侍亲假（留职停薪）获准。
该女今年9月挺著怀胎8个月大的孕肚“复出”，接着请产前假，并消化特例休，本月不用
上班，估算可领近8万元薪水、年终与国旅补助。估计3年来，她只上班7天却共可领取薪
水及奖金等约36万元，接着她依法还可请事假5天、病假28天、分娩假42天。
南市议员赖惠员批，此例“技巧性占国家便宜”，对其他同仁太不公平。有女同事说，该
女丈夫是身障人士、婆婆久病，如今挺孕肚又要照顾三岁孩子，不请假真的撑不下去。但
也有同事批评“精打细算、无缝接轨也太扯！”
“合法但不合理”
南市社会局指，该同仁请育婴假时已被调为非主管，请假与请领补助款项都依法行政，并
无偏袒或不法。《苹果》联络不上当事人，无法得知回应。
“合法但不合理！”政大劳工研究所副教授王惠玲表示，公部门才会出现这种现象，建议
政府应适度修正，规范留职停薪类别和上限，避免遭有心人士钻漏洞。
http://m.appledaily.com.tw/appledaily/article/headline/20170919/37785771/
公仆3年仅上7天班爽领36万
作者:
yanli2 ( Yan™)
2016-09-19 08:13:00人家4女森欸
作者:
cdmlin (cdmlin)
2016-09-19 08:14:00全世界福利最好的公务员 台湾之光
作者:
t00012 (第六天蛇王)
2016-09-19 08:14:00男的请生理假应该也只是合法不合理
作者:
tenching (TenChing)
2016-09-19 08:14:00生小孩阿 你是想煽动什么？
作者:
OforU (待)
2016-09-19 08:14:00家庭真那么差还能一直生?
仔细想想也还好 整天想着卖台的国家元首一年也有50万
作者: djcc 2016-09-19 08:15:00
好耶 记者气pupu 通通开除 喜迎一例一休砍加班费
作者:
iamznon (走1走)
2016-09-19 08:15:00长年褔利太好.变成被很会钻的人.合法地抢放假.一个国家玩
作者:
scores (男儿当逆天！)
2016-09-19 08:16:00所以考公职才一直这么热门啊
作者:
DuckWu (呱呱大侠)
2016-09-19 08:16:00其实一年十二还好
作者:
iamznon (走1走)
2016-09-19 08:16:00成降子..更悲的是国家公务员的代表性..可以降子????
作者: purplebfly (紫翔) 2016-09-19 08:16:00
不是有个校长几年都没来学校吗?
作者:
jodojeda (jodojeda)
2016-09-19 08:16:00生小孩很伟大啊 酸他的一堆人都是20岁就注定绝后的鲁蛇
作者:
tenching (TenChing)
2016-09-19 08:17:00我们公司也有育婴假阿 支半薪年年终照算
作者:
ggtp (Nothing But)
2016-09-19 08:17:00劳基法也有相关条文
作者:
Blue6 (不入流)
2016-09-19 08:17:00一年12万 一个月1万
两年育婴留停，只领六个月六成本俸，比劳工还惨，劳工还能领投保薪资六成
作者:
Blue6 (不入流)
2016-09-19 08:18:002014年上半年上班满半年，可核发考绩、年终奖金共9.6万元
作者:
iamznon (走1走)
2016-09-19 08:18:00这应还不是最惨的代表.18%.那群.天天睡到饱 钱比做事还多
作者:
solsol (乱风)
2016-09-19 08:18:00考积.年终算上半年有上班的薪水 算进去很好笑
劳基法也有相关规定，只是惯老板不准守，员工不敢请.... 结果合法的政府被检讨，呵呵
作者:
het97306 (a i b t)
2016-09-19 08:19:00立委干啥吃的，立这啥洨法，席次全部减半，年薪打3折
作者:
wolver (超级大变态)
2016-09-19 08:20:00劳基法能这么请无缝接轨吗?
作者:
iamznon (走1走)
2016-09-19 08:20:00记者应写OO退休公务员..睡到饱年薪XXX万 吃跨经济
作者:
Xceberus (foux du fafa)
2016-09-19 08:21:00你可以来开个可以让员工三年只上七天班的公司XD
所以是哪里违法？呵呵，是私人企业垃圾还是合法请假的员工垃圾呢
作者: djuy (djuy) 2016-09-19 08:22:00
这也能斗，笑死，酸酸们
作者:
gangs (123)
2016-09-19 08:22:00台南市不就赖神执政的县市 问赖神为何劳工处境还是这么差
作者:
solsol (乱风)
2016-09-19 08:22:00这案子看起来领钱部分没什么问题,大概就卡位子.同事肚烂
作者:
op111925 (胖å)
2016-09-19 08:23:00人家留职停薪可以请约雇人员当职代啊, 又不是放空城87喔
作者:
abobstar (Mr.噗噗)
2016-09-19 08:23:00人家就是合法啊 你能奈他何?
作者:
cdmlin (cdmlin)
2016-09-19 08:23:00还不快修法 规定休假太多者请办理留职停薪
作者: cheneden (卍岁) 2016-09-19 08:23:00
生小孩这事ok呀
作者:
kuter (卡特)
2016-09-19 08:24:00五楼在说笑话吗?
作者:
sagat666 (只是个ID)
2016-09-19 08:24:00这是同事要兼业务不爽捅她的啦，留职停薪了又不是一直领
作者: poeoe 2016-09-19 08:25:00
公务员超赞的
作者:
dly (准确而不是快速)
2016-09-19 08:26:00查无不法，一切依法行政，谢谢批评指教
作者:
solsol (乱风)
2016-09-19 08:26:00以为请约聘都无缝接轨.完美顺滑喔 我给87分
作者:
nicky51 (^^真 停住了 喔)
2016-09-19 08:26:00记者没知识，去死一死
育婴假那些不是都有中断年资，怎么复职当年有特休可以
作者:
Cha23Cha (科大果真有差)
2016-09-19 08:27:00白痴妓者
作者:
madden (《我是一个小说家》)
2016-09-19 08:29:00查无不法，一切依法行政，谢谢批评指教+1不爽就去考公职呀
作者:
alvar (( ′-`)y-～)
2016-09-19 08:29:00看推文台湾注定低薪少子，补嘘
作者:
tomxyz (tomxyz)
2016-09-19 08:29:00反观冥营企业
作者:
iam0718 (999)
2016-09-19 08:29:00合法万岁
劳工育婴假领六个月六成投保薪资，是劳保给付的，也不是老板出的
作者:
tomxyz (tomxyz)
2016-09-19 08:30:00爽领高薪，记者不生吗
作者: wdpone5541 (loveshin) 2016-09-19 08:30:00
就照程序走啊，记者有事吗？
爽阿 人家合法领有意见吗? 一堆可怜劳工还帮忙骂 笑死w
作者:
ytkuang (阿光)
2016-09-19 08:30:00代表冗员过剩 长期请假 办公情况未受影响
作者: larrysu 2016-09-19 08:31:00
说她很可怜 结果看到出国15天 到底是可怜还是爽？
作者: m6699 (<(‵▽′)> ) 2016-09-19 08:31:00
她那些留停里又没领薪水，月薪八万还加国旅再加上年假换成
作者:
tamama000 (肥肥宅2.0 花天狂肥肉中)
2016-09-19 08:31:00私企也可以啊 连大陆都可以这样搞 奴工不懂真可怜
作者:
hamel (优游山林)
2016-09-19 08:31:00该修法了啦，之前几百个女老师也这样搞
作者:
chinting (chinting)
2016-09-19 08:32:00本来就是要这样，生育率才会提高
通常这种情况，单位也会请职代，不会把他的工作量移到其他同事身上
作者:
jaykle (冥冥之中自有神助)
2017-09-19 08:41:00记者唯恐天下不乱
作者:
deat (等待天明之时)
2017-09-19 08:45:00育婴留停的那个九万六也能算哦？大家都能领的少鬼扯。
作者: rumina 2017-09-19 08:46:00
台南市要跟他记大功阿....少子化的时代还增产报国
作者:
justinXD (Justin)
2017-09-19 08:46:00钱这么少 是怎么带小孩
作者:
cps001 (阿鹏)
2017-09-19 08:49:00既是合法权益，有什么好批评的？只因为她是公务员身分吗？反正媒体见不得公务员好？其实公保育婴留停比劳保领的少怎不见媒体发声？至于人力不足部分，依法可以请职代，长官不给请应该责怪该
作者:
goshfju (Cola)
2017-09-19 08:51:00每次看到缴税养公务员说就觉得蛮好笑 一些根本没缴过税的在喊烧
作者:
cps001 (阿鹏)
2017-09-19 08:52:00长官，而不是造成同仁之间互相批斗
作者:
kynoko (药师琉璃光)
2017-09-19 08:52:00一天日薪九万耶
作者:
goshfju (Cola)
2017-09-19 08:53:00重点就是公务员身分没错啊 可以拿来酸 制造对立
作者:
Carmelo3 ( 六甲おろし)
2017-09-19 09:06:00劳工朋友没觉得留职育婴那六个月领得很少吗
作者: jennywalk 2017-09-19 09:39:00
又没违法。劳保也有育婴假啊。
作者:
arousal (想调回苗栗啦...)
2017-09-19 10:26:00一定是内部爆料的吧
作者: bmtu 2017-09-19 10:45:00
留职停薪建议男女不公
作者: silver40 2017-09-19 10:58:00
怎么看都是内斗 记者一向是捡现成被
作者: dinoclee (迪诺) 2017-09-19 11:02:00
3年才领36万是在靠北虾小? 立委诸公有的没在议场还能投票 这怎么不去爆料阿?
作者: y932987 2017-09-19 11:07:00
会嘘的劳工大概都在路边捡垃圾 维持每天上ptt嘴砲的费用
请约聘!?赛缺的话就算找约聘也不一定能做到她回来好吗
作者:
chao0201 (心缘 N )
2017-09-19 11:49:00又来挑拨，就有人吃这套
作者: woodyj (woodyj) 2017-09-19 11:50:00
同事很可怜，合法是合法，但是不是应该同事该欠的
作者: and2 (hnththh) 2017-09-19 11:55:00
增产报国.国家3年只给他36万.我嘘政府没有远见
作者: ryuke (no holidays) 2017-09-19 11:56:00
无聊新闻，批斗公务员为乐
作者: bmtu 2017-09-19 12:12:00
听说万年约聘或万年作业基金才需检讨
作者: set852064 2017-09-19 12:17:00
无聊
作者:
Roy3567 (路邊的大白)
2017-09-19 12:19:00仆你妹
作者:
panmomo (panmomo)
2017-09-19 12:20:00看不出有值得报导之处
作者: applez (applez) 2017-09-19 12:22:00
赣 郑运鹏说要检讨公务员福利 马上就放出这新闻
作者:
TheGiver (记忆传承人)
2017-09-19 12:26:00台南劳工待遇贱如狗 眼红一下臭惹吗？
作者: applez (applez) 2017-09-19 12:26:00
先抹黑 准备下一波斗争
作者:
pplark (pplark)
2017-09-19 12:29:00依法请假叫钻漏洞 教授没问题吗
有本事自己生小孩照护小孩看看，爽领个屁！累死你！台湾少子化那么严重，有人愿意生就要偷笑了！
作者:
TsaoJJ (完全没有画面)
2017-09-19 13:00:00刺激一下台湾低迷的生育率 我觉得没什么不好 媒体跟议员分明是带风向
作者:
WTF1111 (BBS少看为妙)
2017-09-19 13:01:00育婴留停补助明明就比劳工要少，还写成新闻带风向
作者:
Jarjayes (南海毒书生)
2017-09-19 13:10:00仆个鬼
作者:
ACCKK 2017-09-19 13:15:00依法行政，留职停薪，有什么好上新闻的，妓者不要闹了。
稍微像样的民间企业员工都有中秋礼金，公务员中秋礼金$0是不是也应该检讨一下??
作者: ucherey 2017-09-19 13:47:00
我很好奇整天上网抄新闻、斗军公教的记者们待遇如何
作者:
TsaoJJ (完全没有画面)
2017-09-19 13:56:00补嘘 少在那边带风向 干你娘
作者:
lauhick (yahoo~~~~~)
2017-09-19 14:06:00伦家是女生耶
爽吗 座办公室明明就比在家带小孩爽太多了还爽领36万 一年才12万是低收入户逆
作者: tmwckebbhf (等待~) 2017-09-19 14:30:00
对阿，劳保不是也有吗？记者又想让公劳对立的情况加重了吗？到底是什么心态…
作者:
Carmelo3 ( 六甲おろし)
2017-09-19 15:31:00民间很多请完半年离职DER
作者: tmwckebbhf (等待~) 2017-09-19 15:33:00
还是如果社会不够乱，记者会失业阿？不然人家合法也被说的褔利多好似的…怎不报劳工有，公务员没有的东西，然后再说劳工福利多好？如加班只能补休，就算领钱也只有1：1，无3节礼金，普渡东西自费等等一大堆也说不完阿，怎老只说公务员好的部份，公平吗？
作者:
barkids (solar)
2017-09-19 15:56:00记者厘清真相的素质固然有待提升，但爆料的人心态更可议
作者: applez (applez) 2017-09-19 17:07:00
依性别工作平等法劳工也能请育婴留职停薪 这教授实在是..
一年一万 育婴被酸成这样生两胎少说她自己也要烧不少钱 光靠补助是不够的虚记者
作者:
cle031 (傲慢与偏见)
2017-09-19 17:30:00有王教授这种学者，难怪台湾的劳动环境越来越棒！产官学不是喊假的 ^^
作者:
sakee (杀气)
2017-09-19 17:30:00怎不说公务员育婴留停是本俸六成 劳工是全薪六成
作者:
shernway (十八尖山田哲人)
2017-09-19 17:30:00记者真好当
作者: bmtu 2017-09-19 17:49:00
怎不说公仆育婴留停是本俸六成 劳工是全薪六成
出篇 记者每日实际工作(复制贴上)1分钟每月爽领22k
作者:
yachun28 (王杰加油!!)
2017-09-19 18:38:00想如果一直请留职停薪就没啥好说的，但是她一复职职代(如果有聘)就得走人，领钱不做事增加同仁负担，难怪会被爆料...
作者:
Sowela (毓)
2017-09-19 19:31:00亏政大王老师还是劳动法学者
作者: Leechihung (噗) 2017-09-19 19:59:00
无聊的烂新闻，觉得不爽就修法取消育婴留停阿!~~
作者:
kynoko (药师琉璃光)
2017-09-19 20:05:00三年36万确实不多，但她这三年又没在工作@@
作者: Hotem 2017-09-19 20:05:00
鼓励生育是好事欸
作者: Hotem 2017-09-19 20:06:00
拿来写风向文黑公职也太扯
作者:
payeah (大佐)
2017-09-19 20:10:00记者抹黑公务员的，你就全信吧？呵呵
作者:
motoy (moto)
2017-09-19 20:42:00拜托 她第一年有半年有工作 那半年本来就是要给年终跟考绩奖金 怎么可以加进36万里面况且什么叫育婴假 分明就是无薪留停育婴留停给的补助也是合理的要说不合理就是回职那个月集中请假 上七天班然后领月薪跟1/12年终记者把合理又合法的部分归进36万里面 这样对吗
作者:
kimo6414 (凡人皆有一死)
2017-09-19 22:28:00王教授怎么会帮政府(资方)讲话? XD
作者: Hotem 2017-09-19 23:05:00
申请育婴留停时 被调任为非主管 已实质减薪申请留停而放弃的部分 怎不High Light说明? 尽往另方向引导把为育婴留停而放弃的薪资、升迁代价最小化 领得到的最大化
作者: neoleo (心伤已久...不舍) 2017-09-20 00:05:00
人家留停领的本俸六成也是公保给付的啊。
作者: bmtu 2017-09-20 00:33:00
记者抹黑公务人员的，你就全信？
作者: yyc2008 (MAGA) 2017-09-20 01:11:00
她是有计画性的钻漏洞 如果这个行为被鼓励 为何她的机关有劝告她不要那么做? 如果对的事情 不会对机关部门带来负面印象 何必劝告? 反而更该鼓励不是吗? 道德标准真是够低
作者: metin 2017-09-20 07:53:00
那不还叫立委赶快修法，取消育婴留停及补助啊!讲那多公务员跟劳工都没有育婴留停，皆大欢喜!不给补助，损失不单单只有公务员，劳工也没有好不好
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2017-09-20 09:55:00计画性钻漏洞太不可取，像很多劳工也是请育婴但其实早就离职，育婴期满才退保，就这样骗了两年劳保年资，老板反正也不用缴他的保费根本没差。但你有想过老板的70%不用付但年资照算，等于是政府付了70+10%保费吗？再看看退抚法现在大发慈悲承认公务员育婴年资，但保费退抚全部自费，他妈的算什么？
谁给你很多劳工请育婴其实早就离职 笑死 salary版tech job去看一下好不好 zz
作者:
nlevta (生活大变动中...)
2017-09-20 11:02:00当事人这种请法，没计画性才奇怪，用婆婆2年前的诊断证明请侍亲？机关真在意，就叫人事查核是否属实了。新闻又说当事人是家中唯一支柱，既是支柱更要上班，留停又没薪水，全家不就没收入？新闻爆出前应该已经和机关撕破脸了，否则机关也可不同意侍亲社会局又是超忙单位，看来宁可找一个职代，也不要一个正职
作者: applez (applez) 2017-09-20 12:21:00
法律规定劳工可以请育婴自己不敢请 跑来靠夭公务员有用吗
作者:
fcz973 (名蒸蛋柯南)
2017-09-20 14:12:00有没有离职你觉得劳工行政清楚还是看薪水板幻想文准？
作者: Hotem 2017-09-20 23:59:00
推楼上~~~