※ 引述《sho83 (EaSy)》之铭言：
: 我们都知道公职赢国营最大的地方在于提早退休且月退俸比较高，但是近年来年金改革
: 如火如荼的展开，朝多缴、少领、晚退的方向迈进，这让我思考起了公职与国营之间的
: 差距是否在缩小(以国营职员和高考比)。
: 我本身已经在国营且分发在家乡又有年资了，原先是计画朝高考继续迈进，但最近年金
: 改革风波却让我内心动摇了，毕竟高考能否分发在家乡也是未知数(现在的国营不仅在家
: 乡还可以申请备勤宿舍住把租金省下来)，考上要调动最快也要3年，家乡还不一定有缺
: 。
: 看到这里一定有人认为我在替自己找不继续考的借口，我也承认，毕竟高考跟国营职员
: 准备起来的难度天差地远，国营较能短时间准备就考上，某种程度CP值算高。调薪方面
: 国营职员在职领的甚至不输高考。也许把时间省下来培养其他兴趣或多考一些工作上用
: 的证照会更好。
: 不知道身在公部门的前辈们怎么看，欢迎讨论，正反意见我都接受，谢谢。
: PS我是技术类考科(不是土木)
看到有些人坚持高考比较好
我觉得真的不要再阿Q了
现实就是国营大胜高考
什么国人平均余命在创高
两个问题
一 平均余命跟你活多久没关
二 65岁退休后 人生各种欲望也差不多走下坡
有的人身体没在保养 三高 美食也不能吃了
有的人骨质疏松 也没办法各国到处玩
有的人朋友都走的差不多 也没什么交际费
更别说上了70岁 你领的钱搞不好也没处花
除了医药费之外

根据我观察，很多公务员是为子女活，领的钱可以留给小孩

所以陈彩仁支持年金改革,自有他的理由但绝对不是因为 支持 ,而是因为"我71,也领没多久了"反正领退休年数,都快超过我在职年资了趁现在还可以婊我的晚辈,一记回马枪,多快乐啊~~~~

改了年金 待遇变差自然请不到人呀每个职系都和土木招不到人 恶性循环

然后靠关系任用一堆没做事的约聘雇占缺

推真的别再阿Q, 拿掉早退和较优退休金, 根本就很粪的头路,脑袋不要再有执念以前如何, 都已经是过去式尚未考进或考进5年内的, 赶快转考国营才是上策

结果下一步改国营@_@

傻瓜，就是要把人生胜利组跟鲁蛇拉一样啊，职业不分贵贱改到后来就是大家都用劳基法，全民健保就是一例没有全民健保只有富人与公教可以生病，历史不远

楼上大大搞错,当年有劳保农保渔保,医疗都是归在劳保那边公保也有自己的医疗签约院所整理家里还翻得到以前家人拿到的农保劳保看病单医疗部分,政府开办全民健保,最受惠的就是没有功劳农渔保的(可以说是现在国民年金纳保那些国民)因为全民健保开办,所以医疗部分均抽离开各种社会保险

目前国营大胜！！但是会不会下一部国营转民营化……

tpc有电业法照，但以后很难讲，先领到好好规划才是真的。

说实在的 国营也不太用怕民营化啦，这种生活必须财民营化那个不是更赚更何况目前不是要民营化，是自由化。是要分利给财团，在电价公式的运作下对国营员工都不太影响。只是老百姓的荷包可能要缩水了

老实说台湾的电力系统会被绿能搞烂，鸭子曲线。电力系统不稳比一例一休更惨。