事实经过：
老板规定上班时必须把line上面所有的交代事项看过都按赞
即便是交代事项和自己无关也必须已读
没读就一直来追杀(阿就不是我的业务范围也要我看)
造成心中压力过大
三不五时就要看一下公司群组LINE
而且连放假也要看
连同事都还要打来叫我按赞快疯了
问题：
所以想请问是否资方有权力可以像这样强制劳方看通讯软件
连芝麻小事都必须要打成一则文章
先感谢各位帮 小弟/小妹 解惑或提出建议，如内容尚有不足，盼请提出需补充之处。

下班可以不看 上班时若是双方约定好的，就要看

"老板规定上班时"　所以放假时看老板要付薪水吗？

快离职吧

上班时,就想成老板规定上班时要随时留意布告栏更新,看过要签名和画押时间这样就好了.

就类似我们也会要求上班要看e-mail....

只是他老板的方式有一点强迫症，比较...