事实经过＆问题：
大家好，首PO请见谅。
如题，请问某天忘记打下班卡，被主管告知将被扣1000全勤奖金。
公司说就算拍到下班身影、公司同事都知道你有来上班或有报工纪录，没有打卡就是没有全勤。
公司很多人都有发生这种情形，所以公司前辈就反应给上级听，却被上级说这么简单就可以拿到1000还拿不到？狠狠洗脸前辈一番。
觉得很无理，请大家帮忙解惑，谢谢。
先感谢各位帮 小弟/小妹 解惑或提出建议，如内容尚有不足，盼请提出需补充之处。

看这1000是奖金还是薪水 是奖金的话请按照公司规定再者被扣之后薪水不得低于基本工资

如果打卡视为工作责任，那就代表你噗哧

我听过更酸的主管说:连打卡都出错的人，还能办什么差事阿?

在大公司就比较好...大门出入都要刷卡 根本不可能忘记

奖金的话 你活该啊

确认一下,没打卡但有出勤的状况下,全勤先不提,当日薪资有拿到吗? 另外扣掉这津贴后,在正常工时均有出勤下,薪资有21009吗?或者在合法程序请假下,扣掉未出勤部分后有低于对应薪资吗?

双K好棒棒喔～感谢大家解答。m(._.)m扣除全勤后有超过基本工资，是否就要不回全勤奖金了？

不是要不回的问题 是本来就没有了

http://i.imgur.com/7EcQtfH.jpg我好困惑QQ

你可以去检举