事实经过：
上班前有签约同意的条款
"旷职倒扣一天薪水"
尔后因为看错班表跑到外县市因此旷职一天
最近由于个人因素要离职
问题：
虽然这是跟公司的签约
但是我爬文搜寻的结果
时薪制倒扣薪水是违法的
所以想请问各位先进 请问这样到底是算违法还是合法
我是否能主张不能倒扣一天薪水
先感谢各位帮 小弟/小妹 解惑或提出建议，如内容尚有不足，盼请提出需补充之处。

违法 先找劳工局协调吧

感谢 不过我还没领薪水 这两天要去只是在确定下这样是不合法的

如果你是时薪制，换句话说就是你没到班所以不用给薪而已不是吗？那就不算扣薪水了

通常那种条款，公司除了不用给当日工资外，还会倒扣一日