一样是在海外工作的朋友看到正在征韩国工作文，
就告诉我来分享一下在韩国工作的甘苦谈
我的韩国同事都觉得我历届公司的状况，
连他们自己韩国人都很难碰到XDDD
真不知道该说运气好还是天生磨练命
其实我在自己的粉专蛮详细分享过求职跟
处理烂公司…在这就简单浓缩分享一下~
悲惨的中文造诣+手机排版~烦请见谅^^;
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● 我的背景
[年纪] 75年(1986)
[经历] 毕业论文审查期间就在韩国求职网找到工作，
只在韩国工作，是正统韩国公司(非外商)
[学历]
大学: 中国医 生物科技系
研究所: 澳洲UWA 生物医学+解剖生物双修，
原本攻博士，家里有事转硕士毕业
(tip: 这种情况在韩国履历可以算博士修业~有一点点加分效果)
[地点] 首尔 瑞草
[公司] 我们子公司是临床试验(GCLP)，整个集团有5个子公司，整体大约800人
[工作内容] 事业开发，
主要负责在制药公司或生技公司询问我们是否可以进行临床试验时，
提供初步的咨询+与内部实验室讨论+提供估价跟合约
次要是新事业开发，海外产品引进相关许可等业务
因为我是本科生，所以公司跟上司给了一定权限
[语言] 1st 韩文，2nd 英文, 3rd 中文
(我韩文自学的~语学堂那些我不知道)
● 求职
每个国家求职应该都大同小异
1) 求职网: jobkorea等
2) 猎人头: 猎头会自己去上去上面那些网站看+他们公司也会有数据库
(曾透过他们求职的话,履历就会在他们数据库)
3) 介绍: 这个是工作几年后才有可能
韩国履历很钜细靡遗
学历从高中开始写~
义工等校外活动都是可能的加分选项
自我介绍也得包含生长过程+优缺点+求职动机+未来展望~
如何把缺点包装成一个附属优点是很重要的
求职网都有历届各大公司的合格履历，
写的时候可以去参考看看XDD
● 面试
虽然各个公司的模式不大一样~
通常都是 书面->第一轮面试(该组上司+人事)->
第二轮面试(有时候跟第一轮一起，公司老板)->
确认录取->入社准备->进公司
大公司的情况会有些职能性格测试，
看求职者适不适合该公司文化
身为亚洲国家，有考试~就有卖参考书~
不妨去书店翻一下来个culture shock
(我应试时os: 牛顿定律…这跟合约书有啥关系?)
我还有参加过AI面试的，据说是看瞳孔跟眼神变化
有几个公司本来就是恶名昭彰的压迫式面试
实际上就跟传闻一样的压迫跟无言
我碰过最无言的问题是
"工作期间总会有想辞职的念头，什么时候妳会想辞职"
我还在面试你就问我什么时候想辞职…安捏干丢
因为是女生，也被问过结婚问题
我都说 "我觉得结婚比求职难" 马上一起笑安捏
面试前不妨可以去看一下jobplanet
可以看到该公司员工的评语，还蛮精彩的XDD
● 职场文化
这年头随着MZ世代陆续加入职场
职场氛围改变很多
变成有人权的社畜(?)
(当然也是得看主事者的态度)
我也遇过用超老派的方式的(明明年纪就我们父执辈)
聚餐喝酒还强迫大家用他的杯子接酒的
我现在的公司是不强迫喝酒，甚至自动帮忙点饮料
老板甚至帮忙叫出租车+直接连动自己信用卡付车资
只能说，一种米养百种人
中午午餐后
一起去喝杯咖啡是正常行为
韩国咖啡店密度应该跟台湾便利商店一样
职场人的心情宣泄口啊XDDD
● 劳工保护
我待过得某个中小企
曾经拖欠好几个月薪水
甚至连我的离职金+出差时先垫的费用也拖欠不给
(注:同一公司待满一年，不管如何离职都会有离职金)
韩国劳基法规定
离职的情况，离职14天内资方必须支付离职金
如果违反的话，劳方可以向劳动部提出申报
以我的经验，我在网络上提出申报24小时内劳动部就受理了
没几天就联络说要三方谈话(劳方+资方+劳动部)
想当然资方怎么可能去
劳方到负责的劳动部办公室，签署一些资料就可以了
劳动部会建议给宽限期，超过后就可以提出民事诉讼
民事诉讼可以透过大韩法律支援公会
只要积欠的金额没超过一千万韩币就可以免花钱
公会会支援劳方律师+帮忙出庭~而且一定胜诉XD
诉讼后资方还要给劳方20%的利息直到全额付清为止
● 税务
每年一月的时候可以透过公司办理年末结算
条件是一月前入社+报税时还是公司员工
韩国这边可以抵税的项目跟台湾差不多
但是一般消费也可以抵税整个超好啊
消费总额 - 40%年薪后，剩下的消费额再细分
信用卡抵扣额: 消费额 × 15%
金融卡/现金收据证: 消费额 × 30%
ZERO PAY: 消费额 × 40%
韩国预扣的所得税满高的
可以拿回来当然要拿回来啊XD
● 签证
就业签是 E系列，一般是拿E7(公司担保，离职就无效)
E7拿一段时间后，可以去上永居社会通识课程，用分数制取得居住权 F2-7
(主控权在自己手上是很重要的)
在韩国工作满3年(中途空窗没有超过100天的话可以累计)+在同一公司待满一年+要求的学历
就可以申请永居F5[2022标准]
在韩国待满5年+符合规定的经济条件
(例如年薪超过GNI)+考归化社会通识+永居身份
就可以申请国籍
由于台湾法律让我们可以有双重国籍
所以申请韩国国籍也可以保有台湾的[2022标准]
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目前想到的就这些
或许有人会问没有排外吗?
我是觉得既然都决定出来工作了
就要放下这些想法
主动去融入当地生活
遇到事情的时候不要先觉得是因为自己是外国人所以怎样怎样的
对事不对人很重要
就像我那积欠薪水的某前公司
他们积欠整公司薪水
其他离职的韩国人在那等等等
结果反而是我教他们要怎么进行
那时候的同事到现在都还在联络互相关心
整个就是革命情感XD
在国外遇到的鸟事在国内也会遇到
如何去应对才是最重要的~加油XD
P.S.排版越排越惨还一直不见...T ^ T