楼主:
ceaseabit (Beautiful life)
2018-01-27 00:13:06最近接到其中一个offer是一个集团，
营运项目有线上博弈、call center、数位行销等范畴，
工作初期会派到菲律宾马尼拉郊区的帕赛Pasay市。
这个集团底下在台湾和菲律宾都有几家公司，
我去应征的主要工作是协助成立新的公司，协助整理集团业务范畴内容，
制订规章，主要管理内部程序与人力资源类的制订与发展。
本人30岁女，因为是做特助的关系，会跟总经理与其他team member一同前往，
算是短期派驻，时间可能是一季或两季。
工作可能会两地跑，基本上在台湾，
谈到的package如下，想请教前辈们的意见。
公司名称：（这个部分有点复杂）
拿到offer的公司名-萨摩亚商X胜美X公司
发面试通知给我的是另一家
职称：特别助理
薪资：NT$800K，如果外派会有零用金10K披索
（底薪,在台湾工作所以领台币，奖金因为这是新事业体，
所以没有很清楚奖金怎么给，不过每次这种新事业的负
责人都说绩效好不会手软blabla，但谁知道）
合法性：说是合法经营、有PAGCOR，并告知领的是第几张牌
返台：如果外派满三个月，会有3天的假与1500RMB的机票津贴
（爬文下来判断会发RMB应该是陆资经营，但是才发这么一点是不是很瞎？）
休假：没有特别谈到。
住宿：有社区型态的宿舍，有门禁，外派期间有独立房间。
保险：因为主要在台工作，所以在台有劳健保，团保，但外派没有额外保险的样子。
其他：公司有餐厅，所以餐全包。
签证：因为主要以短期派驻为主，公司会全权负责。
我最主要考量的点分别是：
1. 很难确定公司是否正派经营，因为这几间公司我查下来都才成立一年左右，
感觉是要看有没有烧好香，碰运气。
而且版上的文都没有在这个区域的，让我毛毛。
2. 不清楚以在台工作，短期出差的状况来说，这个薪资到底合不合理。
3. 因为要成立新的公司，所以部分的细节都还没有很确定，
面试的老板说也因此才会想找有相关经验与背景的人协助完整公司的规章。
但我个人觉得反正话讲一讲不用太负责任，天晓得真实状况是怎么样。
4. 然后想到他应该是陆资，当廉价劳工就觉得不爽（但老实说台湾的offer真的更烂）
最后，还有什么需要问清楚的吗？
怎么样可以获取更多的资讯？
最近找的工作都是新的事业体或是新创，
风险一定都有，但仍希望尽所能的查资料。
拜托前辈们帮忙～