[分享] 进入MBA的第一步!搞懂五个职场社交秘密

楼主: akadgroup (智梦MBA)   2014-04-25 17:50:08
本文为智梦顾问 Sabina 的 blog 文章:http://sabinahuang.com/
本文同步刊载于 Womany http://womany.net/read/article/4399
2007年我才几岁(几岁?不讲),就进入了世界上最好玩的学院 – 商学院,为什么
好玩?华顿(Wharton)商学院周一到四白天上课,周五到日三天放假!放假干嘛?
Party!!! 当然 MBA 生活不只是有派对,还有无数的 recruiting events(以征才目
的办的活动),雇主想要更了解妳私底下的一面,妳也可以藉这些活动了解公司文化
及认识未来同事。
上周三的晚上,在信义区一家 lounge,有一场每年举办的台湾 MBA 高峰论坛的前置
酒会,将近两百位对 MBA 有兴趣及今年要去就读商学院的人,向数十位顶尖海外 MBA
校友,讨教人生经验、MBA 对他们的价值,除此之外,我看到的是一场热身赛,站在
一两百人人群中的妳,有没有找到对的人、问对的问题的能力?妳如果觉得自己只是
对 MBA 有兴趣,可以站在旁边听别人发问,妳也可以找 MBA 校友聊天,或者妳更应
该找今年申请上 MBA 的人问他们的经验。妳只要不要自己喝闷酒、等人来找妳聊天就
好!
和我想像中不同的是,酒会刚开始,我看到 MBA 校友一个一个到场了,与会的其他人
第一要务,却是先排队拿饮料、食物,我赶快拿麦克风提醒:现在不赶快问问题,等
一下人更多了妳不一定有机会啊!
当初我刚到华顿,因为还没决定找工作的方向,第一年有幸参加了三大管理顾问公司
,以及一些投资银行的小型聚餐、大型公司活动,我发现自己虽算个外向的人,在一
群超会讲话的美国人、印度人中,我还是显得不够积极。在这样竞争的环境,妳是没
有被麦克风提醒的机会的!除了积极找雇方聊天,妳甚至可以早到会场,比别人有机
会和正在准备的雇方人员一对一聊天,留下印象;妳不这样做,其他人会,当然不是
说早到的人最后就能拿到工作,但是假如最后关头妳被拿来和另外一个人二选一,妳
觉得这样做会不会让妳更有机会?当然有可能!
当年我刚开始参加 MBA recruiting events,可能是晚餐,可能是鸡尾酒会,看到原
本上课时穿着随意、总是显得轻松不羁的同学们,一个个卯起来交换名片、问对的问
题、留下好的印象、对着雇主方的冷笑话大笑(一定要的),我真有震撼教育的感觉!
上周三的活动让我回想到当时的感触,我恨不得把每个与会者屁股从沙发上挖起来、
从酒吧前推走,催促他们赶快向这些有经验有成就的校友们请益!怎样的社交能力,
可以让妳 MBA 申请、找工作,甚至在职场上如鱼得水,永远留下好印象?
1. Be There 报名活动!
周间晚上及周末两天,妳都在打电动看电视吗?上周三的活动虽然让我有点恨铁不成
刚的感想,但至少她们愿意下课、下班来参加酒会了,妳呢?建议大家及早养成和朋
友、学长姊打听各样活动、讲座的习惯!不用多,一个礼拜,甚至一个月参加三小时
,妳都可以获益良多!或许认识一个正在找人的雇主,或许认识一个可以和妳一起申
请 MBA 的战友,只花三小时,很划算吧?!
2. 随时准备令人印象深刻的 15秒自我介绍
不只参加活动,我也希望妳多认识活动中的 MBA 校友,认识讲座上的演讲者,甚至认
识主办单位工作人员!只要交换过名片,讲过几句话,妳都可能在将来获得更多资讯
!交换名片的同时一定要自我介绍,建议是10-15秒,其中至少一个记忆点!或许是“
我在xx公司做行销两年,最值得一提的经验是帮公司做了一个请比基尼辣妹促销尿布
的广告”、“我是xx大学硕士生,未来想创业,目前有帮一些学长姊创业的公司做创
意规划”,甚至是“我刚从科技业离职,接下来会去欧洲自助一个月!”
3. 挑对人
挑人也是学问,如果妳要申请 Columbia 商学院,当然会首先挑 Columbia 校友来认
识、问问题;除此之外,我永远建议妳去和比较少人发问的校友提问。或许是产业比
较特殊,或许是她才刚到现场,无论如何,越少人问代表妳越有机会被记得!
4. 问对的问题
问对问题不容易,好的问题是让自己有所收获,同时让对方留有好印象;例如校友介
绍时说了自己所在产业,妳就问相关的产业问题,甚至分享一些妳对该产业的看法;
或者先说自己喜欢讲者演讲的哪几个重点,再接着问细节,也分享妳对该演讲的感想
。重点是妳可不可以在问问题之余,也让对方知道自己有两把刷子?这是一个不容易
的技巧,因为妳不想在关公面前耍大刀,但是纯粹只发问,是不容易留下印象的。
5. Thank-you Email 寄感谢函
以上提到的重点是 – 希望妳会被记得,因为资讯是无价的,而每个人身上都有新的
资讯可以被妳有效利用。上周三的活动,我和四五十个与会者讲到话,我总共记得的
不超过十个,当晚接到的 thank-you email – 两封!而这两个人绝对就会是从我身
上得到最多资讯的人。台湾人很爱收名片,却太不习惯寄感谢函。Thank-you email
重点就是当天寄,再来是记得先让对方大概知道妳是当天活动的哪个人(印象深刻的
自我介绍这时候派上用场),再来是感谢她今天的参加以及分享(这时可以回顾一下
妳问的对的问题)。
以上,很难吗?对很多人,或许。
我记得在华顿商学院的第二年,我耳濡目染已经学了好几招,在很多活动上我认识并
与未来雇主保持联络,也和来学校演讲的 CEO 兼校友学到很多她在台上没有分享的人
生经验。多走出去认识不同人,妳会对可能的获得感到惊喜!
本文为智梦顾问 Sabina 的 blog 文章:http://sabinahuang.com/
本文同步刊载于 Womany http://womany.net/read/article/4399

Links booklink

Contact Us: admin [ a t ] ucptt.com