目前看起来，所有防疫行为唯一不可以禁止的应该只有戴口罩
但如果公司禁止你其他防疫行为有违法吗？
例如公司认为 在客人面前喷酒精很不雅(但工作无法离开去后台喷)
然后禁止使用护目镜
这样有违反相关法律吗？
公司可不可以要求，只能以最低限度(戴口罩)出勤，不能再增加其他措施？
另外，如果公司说
让你们戴口罩是公司的福利
(法律上强制要，但公司就执意说这是开放给员工的福利而已)
这样有违规吗？ 就像是把劳健保讲成公司福利有违规吗？

传染病防治法第37条

喷酒精可以改干洗手酒精