劳基法根本问题是“薪资低” 柯文哲：应做结构性改变
三立
记者卢冠妃／台北报导
争议多时的《劳基法》修正案今(10日)上午在立法院临时会三读通过
劳团不满在立法院场外抗议洒冥纸 ！
对此，台北市长柯文哲受访叹气表示“最大问题还是新资低”。
《劳基法》修法重点包括“松绑七休一，劳工最长可连续上班12天”
“轮班间隔从11小时缩短为8小时”、“每月加班时数上限从46小时上修至54小时”
“加班费核实计算”等，新修正条文自今年3月1日施行。
柯文哲对于劳基法修正引发劳团抗议、年轻人不满
柯点出根本“低薪”问题
他表示“薪资高就不用加班，薪资低才要加班补偿
我觉得低薪比较重要，要做结构性改变”
http://www.setn.com/News.aspx?NewsID=334894
心得:
根本问题就是如此
薪资太低才是长工时的关键
这道理就是这么简单
其实不少乡民也应该是懂得
就是为了拉长工时，降低计算基础，才故意低薪资的啊= =
作者: chudly 2018-01-10 21:39:00
是啊，可是很难
作者:
nnkj (井上吃鸡)
2018-01-10 21:39:00所以柯文哲要怎么做结构性的改变？
作者: chudly 2018-01-10 21:40:00
他要选总统的时候记得问他
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 21:41:00请柯文哲做好市长该做的 不要乱插手总统职责 叭
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 21:42:00好难过喔 我还是用APP上好了
作者:
nnkj (井上吃鸡)
2018-01-10 21:42:00故意给低 劳工得加班达到正常收入
作者:
akway (生活就是要快乐)
2018-01-10 21:44:00你确定月薪十万的人 不会想加班?
阿不就流动率超高 他可是近四个市长中流动率最低的一个
作者:
pan46 (pan)
2018-01-10 21:45:00他最低? 新闻一直报他的我以为他是最高的
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 21:46:00他流动率最低?那他流动的层级一定最高 重质不重量拉 叭叭
作者:
nnkj (井上吃鸡)
2018-01-10 21:47:00柯文哲的心目中蔡壁如才是劳工典范
作者:
pan46 (pan)
2018-01-10 21:48:00马的你也懂还挺这次修法挺成这样= =
作者:
nnkj (井上吃鸡)
2018-01-10 21:48:00典范
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 21:48:00楼上其实没说错XD 不过他也说了 他花好几年才知道不是每个人都是蔡璧如
记得 NOKIA6233 这帐号，就是9.2柯黑，他爱自言自语
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 21:49:00还好吧 我是不爽 但也没反对到哪拉
扁52人 马77人 郝85人 柯23人 我都会背了
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 21:52:00避免被挑毛病 请附上时间XD 楼上
作者: chudly 2018-01-10 21:53:00
作者:
pan46 (pan)
2018-01-10 21:53:00媒体很会喔XDD
作者: chudly 2018-01-10 21:55:00
这是dpp 市议员当时整理的，郝最后满8年走几个我就不清楚
作者: profiles (pforileS) 2018-01-10 21:55:00
低薪才有加班费可以领，高薪几乎都是责任制
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 21:55:00可悲的是 现在要低薪的责任制QQ
低薪这事还真得很复杂 物价也要考量 产业毛利率也是
作者: yyc2008 (MAGA) 2018-01-10 21:58:00
所以呢? 出一张嘴最快? 还是立刻最低薪资上涨到五万喊爽?会造成今天大家只搞小确性 彭淮南干预货币 是一大因素
作者: chudly 2018-01-10 21:59:00
在野就是喊的啊，dpp 喊了8年
就饮食来说 台湾薪资算很足够 但像车辆家电就不足产业有些没什么赚头 很难再多给的也不是没有 可能还不少薪资低这问题真的不容易解决 台湾资源又少 在国际又弱势
作者:
Miralles (褰裳)
2018-01-10 22:03:00屁，允许这种工时就是巨大错误
产业转型 如旧农业转型成智慧化农业 现在都可以用led种菜 无尘箘温室等 企业化生产 当然跟不上的老农民就被淘汰
一些老板也都老观念 认为产品竞争力只能靠压价格当然国内我觉得行得通 但卖出去国外就未必过低的价格反而会让人怀疑是不是有特别因素
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:10:00
重点不是产业无法转型，是劳工无法转型好吗
至于在台湾 你卖再低的价格 对方还会再杀一刀才过瘾
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:11:00
产业转型对这些低薪劳工的处境也不会有帮助
作者: chudly 2018-01-10 22:15:00
93姐的意思就是有很多不思长进的员工跟老板，你政府要辅导他们也不肯改变的那种
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:16:00
别说不长进，那连老板都当不了的要怎么形容这不就是时代的产物，跟台湾用atm领钱，国外用支付宝一样
没错啦 可是例如为何竹科劳工相对上没有低薪 就是当年有赶上新产业阿
作者: chudly 2018-01-10 22:18:00
台湾老板最好当好不好，几个人的小公司行号一狗票，有没有成功才是考验
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:18:00
那些企业跟员工可能再做几年就不做了，连第二代都没办法接手最好当，所以你是老板吗？我也觉得台湾当个专业小老板很容易，就不知道一堆人只愿意一直在小企业下领薪水是为什么
作者: chudly 2018-01-10 22:20:00
我不是啊，有同学找我不敢，当老板本身没那么高的门槛，要存活比较困难
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:20:00
这不是废话吗，没成功的叫什么老板没成功不就负债又回去当员工，还叫老板吗
作者: chudly 2018-01-10 22:21:00
你开家早餐店也是老板啊
就看有没想冒险吧 很多就是想守着一份能生活的薪水 白话点就是只要利不要权
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:22:00
反正靠腰老板不转型的最瞎，自己都无法转行了，叫老板转型，幽默
作者: chudly 2018-01-10 22:22:00
那妳要定义清楚妳的老板必须是成功存活几年，员工多少人以上
劳工无法转型是笑死谁??sop下来该怎么做就怎么做，留不住高阶人才才跟企业无法转型比较有关吧
作者:
tinmar (tinmar)
2018-01-10 22:22:00废话 大家都知道问题在不加班 如何"高"薪
转型就是把旧产业变新产业的意思 竹科企业跟得上时代自然能给员工高薪 如果当年他们没转型还在做旧东西早被国外上游淘汰 自然给不起高薪
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:23:00
做sop的低薪员工吗，哈哈哈哈哈
作者:
tinmar (tinmar)
2018-01-10 22:23:00另外 低薪问题 不是一直被政府讨论吗
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:24:00
是新产业崛起，旧产业没落台湾是新产业没崛起的问题
新企业没有行政，会计，人资，作业员，助理，文书??这是要转什么型?
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:25:00
是啊，不就是最常被笑的文组
作者:
tinmar (tinmar)
2018-01-10 22:25:00产业没有转型问题 只有何时倒闭
作者: chudly 2018-01-10 22:25:00
竹科有的产业也是靠国外不作了找到第二春
作者:
tinmar (tinmar)
2018-01-10 22:26:00转型两字是假议题 用来自我吹棉
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:26:00
你自己简单的转行都做不了，笑老板没办法转型，还真好意思所以你是法官检察官吗？
其实就是外部竞争越来越强 你想做的别人也想 以前可能是没条件跟我们抢 现在都在同起跑点了
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:27:00
不然有什么意义？
作者:
akway (生活就是要快乐)
2018-01-10 22:27:00政府总要顾及中高年龄失业问题 不可能放中小企业倒
作者:
Carmelo3 ( 六甲おろし)
2018-01-10 22:27:00柯本质就是右派
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:28:00
台湾光是因为中国排挤，在出口关税上就先输了
作者: chudly 2018-01-10 22:28:00
举个例子，之前看养鳗鱼的，就有年轻老板主导产业朝高附加，生产线整个优化转型成功的，同行很多老板就是转不过来想用老招死撑
作者:
akway (生活就是要快乐)
2018-01-10 22:29:00年轻人待遇不好 走人就好 但永远有人递补进来 企业会倒才有鬼
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:29:00
这不跟员工宁愿领底薪不愿意进修一样
大家都知道 不过柯P敢公开讲 其他台面上的装傻奘死
作者: chudly 2018-01-10 22:29:00
台湾想用老招死撑不敢变的很多啦，竹科也是一堆
台湾算是战后局势比较快平稳 所以有机会抢得一次先机 现在越来越多国家上轨道 钱足人也足 台湾就拼得很累
想来想去 转什么型又硬又没好处 剥削最软的那块才EZ
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:30:00
而且何必要转型，赚够了等手上员工年纪到，一起退休就好第二代要接的那种，当然需要转型，因为根本找不到员工然后转型就是更自动化，不需要员工啦所以转型跟员工底薪有什么关系？没关系啊
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 22:31:00跟员工一起退休?不是年纪大点 就嫌薪水太高直接火掉喔XD?
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:32:00
火掉勒，那么好火就不会要求拉高加班时数那种公司找不到年轻人进去，别傻了
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:33:00
那些员工跟老板共进退，老板找不到其他人，员工也不好找其他工作啦是啦，本来需要100个，转型后只需要10个，也是需要啦所以为什么这里离那些老板跟员工很遥远，因为他们不会上ptt啦，年纪都4.50起跳了
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 22:36:00你说的行业跟我说的行业不一样 你说的是小工厂吧
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 22:37:00小工厂是真的很难找人没错拉
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:37:00
中小企业不是小工厂小公司，难道会是财团吗
这里虽然只反应社会一部分的人，但是都是在现实社会里，各种人都有，怎么会离现实遥远?
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:38:00
台湾中小企业为主不然读个台清交成理工就能进台积电，领120起跳，哪里有底薪问题，是吗
好奇问 如果比照国外 薪水涨三倍 餐饮价格涨六七倍 甚至十倍 大家接受吗
作者:
ramun (pp)
2018-01-10 22:40:00没底薪 可是有中年失业问题 好吧 我错了
我也不觉得那些还在买农药旧方式种菜污染水资源的老农能赢得过无菌温室全天led照明生产的农产企业 赢的留下 输的被淘汰 通常是新产业会赢只是举例
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 22:45:00
以后都财团大企业，老实讲，对小型创业更不友善罢了年轻人都去卖场买菜，那些菜市场老人都老客户一起退休，第二代也无法接手啦菜市场原来200个小老板，就变去大卖场当100个小员工别总是把转型讲的跟喝水一样，自己先转行吧
City super 就有卖智慧化工厂生产的蔬菜 我就会买 还不用洗可生吃 因为无尘室产的无农药 工厂在桃园生技公司开的 所以还是有人做得到
薪资低与工时长并不完全同回事 不能混为一谈劳基法根本问题并不是薪资低
作者: quiet93 (台大云嘉传真情^^ NＩ
<) 2018-01-10 23:01:00
当然有人做得到阿，只是做不到的笑一样做不到的很幽默罢了台积电工时不长吗？怎么不检讨台积电工时那么长？因为薪水高阿没什么不能混为一谈，而是工时长完全不用谈
作者:
q5h67z (shinoda77)
2018-01-10 23:28:00工时限制大开 更不可能给你高薪了 董? 操你妈开始蒋干画
作者:
pent (有人试我的密码，干)
2018-01-11 06:16:00薪水高、工时短，不是更好？
作者: viewpoint54 (杰森) 2018-01-11 07:11:00
请问柯市长，要怎么改善呢？
作者: chudly 2018-01-11 08:20:00
现在要选2020的蓝绿两党菜单先拿出来，柯的总统团队人都还没影咧