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HRM
[问题] 要求印章完全交给公司
楼主:
okjn
(blackdog)
2021-11-29 23:29:41
小弟我这几天应征上一间台北的公司,接到通知的事情里有要求要给公司一颗印章,而且
要将印章留在公司,经询问该公司人资表示是要加保劳健保需要,可是根据之前自己跟朋
友们的工作经验,印章都只有报到时用到,想请问各位这样会不会有什么问题,或是要多
做什么能自保的事情呢?谢谢大家
因手机发文若格式跑掉请见谅
作者:
candour
(雲淡風輕)
2021-11-30 07:27:00
如果薪资是领现金的话,可能是要拿来盖薪资清册
作者:
chuangs
(偷得浮生半日闲)
2021-11-30 08:09:00
劳健保不需要盖员工的章
作者:
a923675
(a923675)
2021-12-01 20:06:00
薪资清册离职用?那你就带便章阿
作者:
YUNCC
(毛毛虫)
2021-12-05 10:57:00
加保真的不需要,薪资清册如果是转帐根本就不需要用到章
作者:
ilygucci
(哭者)
2021-12-06 09:32:00
公司需办理很多行政事宜会用到,例如劳健保各种给付、职灾保险请领、一些证明..等等,如果妥善统一保存在人资这是没问题的,离职后再索回。
作者:
YUNCC
(毛毛虫)
2021-12-07 21:21:00
https://i.imgur.com/f8dNWFg.jpg
作者:
dayend
(神無月)
2021-12-07 22:28:00
不够现代化人不够强的公司 都会有很多理由需要印章!
作者:
chuangs
(偷得浮生半日闲)
2021-12-08 08:10:00
推楼上,这个年代还要跟员工拿章来盖都不怕最后被告伪造文书吗?一堆给付申请也该是员工自己填完再缴交
作者:
stoorz
(你~好~( ̄▽ ̄#)﹏﹏)
2021-12-13 16:05:00
我们公司四百多人,内勤一百,外勤300多,分散在不同县市各种保险跟有的没有的证明都一律由员工亲签,绝对不由HR代盖章,大家都是签完名寄回公司,杜绝不必要的争议..
作者: donq (ㄇㄉㄈㄎ)
2021-12-14 14:47:00
公司供餐 伙食费申报好像也需要签名或盖章
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