各位好
我是彰师大的学生，目前正在进行资料收集的阶段，想请“具有面试官经验者（用人单位或人资皆可）”协助研究进行
（已获得版主发放问卷许可）
这是一份匿名的学术问卷，主要目的是研究企业端对于应征者面试情境中的看法。您所填写的问卷，将交由研究人员进行分析研究，研究人员也会遵从学术道德，对于问卷内容绝不外流，您填答的内容无关对错，请放心作答，再次感谢您参与此次研究。
本研究有两个部分，第一部份，需要您完整观看影片以后再进行问卷填答；第二部份，需要您观看十余场面试影片并进行问卷填答，与上一部份不同的是，这部份的影片不一定要完整观看，只要您觉得可以做出是否要推荐该人选的判断，即可作答，并进入下一场面谈影片。
为了感谢您拨空协助本研究，将于完成后赠与您便利商店点数100元。
敬祝 工作顺利
※为了能够专心在影片的聆听，请您至安静的环境中并戴上耳机开始问卷的填答。
※提醒您，每填答完该页内容后，请点选下一页进行后续问卷填答。
※填答问卷时请勿“离开页面”、“重新整理”，以免需重新填答问卷。
※当您准备好时，即可开始进行问卷填答，再次感谢您的协助。
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国立彰化师范大学 人力资源管理研究所
指导教授：黄敦群 博士
研究生：张家瑞 上