※ [本文转录自 Gossiping 看板 #1NI_4mPv ]
作者: leo1990910 (鲁刺客 Leo l'assassino) 看板: Gossiping
标题: Re: [爆卦] 新北未带证件买菸遭拒 店员遭殴打
时间: Mon May 30 15:52:12 2016
※ 引述《rurupig5566 (L+1)》之铭言：
: ※注:有电视或媒体有报导者，请勿使用爆卦! 未满20字 一行文 退文
: 帮抓人！帮分享！
: 地点：新北市中和全家漳和店中和路30号
: 时间：今天早上6：57点左右
: （店员为我朋友）
: 影片中 蓝衣服上星期想买烟却未带证件
: （公司规定要出示证件）被录影的店员阻止，然后蓝衣服就对店员大小声也找友人来店外
: 叫嚣，店员当时也报警处理了，但到了今天蓝衣服找来同伙友人黑衣服殴打录影的店员。
: （因为店员看到上星期蓝衣服进来所以才机灵的架手机录影自保）
: 想麻烦各位朋友能否找出影片中两人
: 若有认出 麻烦脸书私讯我
: 感恩
: 殴打人的影片!!
: https://www.facebook.com/100003318275942/videos/970332763087324/
: 连结被移除了 不知道有没有人有备份
: 备份影片
: https://youtu.be/pqf0GVPidyM
: 现在超商店员都这么难当吗QQ
今天刚下班正好遇到区顾问
就问他对这一则新闻的感想是什么
我问他要是店员有防卫过当或是过失伤害等判决
公司会不会把该店员给裁掉，组长回我说很有可能会
我再问他公司会不会以“公司”的立场对加害者求偿
他说要是有被砸店等破坏，公司有保保险
但是我质问：“职员不算是公司资产吗? 不代表员工提告?”
组长对于这点回答很模糊
所以综上所论，遇到这种事情
员工就只有被人家打杀的份，尤其现在容易判防卫过当
这种高机率的职业伤害为什么母公司不保障?
以后类似案例是否要列入职灾的范围中???
毕竟菸害防制的规定是政府所规的
相关SOP是公司宣导的
为什么照着规定遇到伤害还要靠自力救济? 员工不是资产?
讲到菸害防制
怎么会是把成年与否的主观判断交给第一线人员
我个人认为啦 要嘛一律证件 要嘛就一律都给他卖
反正某些推文、我同事、组长都嘛是多一事不如少一事
遇到8+9就干脆直接卖，免得被人家打
罚则又只罚贩卖者，讲得好像屁孩抽菸不用负责
一律证件我认为比较好啦
以后干脆收银机设定只要结帐有菸品
必须刷取身分证，否则无法结帐
拿假的或拿别人的那是屁孩的事
这种技术也不会难，跟换电子发票一样意思而已
我就不相信政府跟月赚好几亿的超商大企业做不到
以上是我想一周一信+一通电话持续一年
给新北政府、超商业者的方案
这我在稍早有问卦，当然乡民觉得我很傻
刚刚组长还嘲笑我，觉得我做这种没意义
但就是看不惯啦
更让我不爽的是，前两天某个政治团体
把组织犯罪条例的审议给搞掉
又看到这个影片 https://youtu.be/nrXgrzeKKgc
只觉得这种事情会发生 这些人也要负上相关责任 干