背景：112生化分生所硕毕
经验：毕业后原继续念博，故在中研院担任研究助理。但因为觉得自身不适合走学界，所以决定投身业界。研究方向为基础研究类型。
求职方向：临床产业方向。会选择这个产业最初是担任CRA的朋友推荐给我。在询问过他的意见以及自身调查CRA的工作状况及内容后，觉得这项工作是适合我的，也觉得自己的能力能够胜任相关工作。
状况：目前投了CTA,CRA,SSU相关职缺约40几件都没有下文。但前阵子有间研发快筛试剂的新创公司邀请我面试RD研究员职缺。面谈后才知道公司老板是在研发快筛试剂有名的伊庆燧博士。面谈后也确定给我Offer。
问题：
我了解自身没有临床相关的工作经验是个硬伤，目前也有透过修习GCP时数和熟悉相关规则以及买本病历阅读的书籍来丰富自己的经验。但目前都没有临床相关的公司回复，想请问大家。
1. 没相关背景的目前真的很难踏入吗？
2. 除了熟悉GCP外，还有什么方法提升入行机会。
3. 爬过文发现版上对RD这行不是很推，但在新创公司如果从创立开始就加入一起打拼会比较好吗？
4. 年纪会是考量因素吗？目前我是27岁，会不会对临床产业来说太老。
麻烦大家指点。

新创公司邀你当研发的契约中包括分你原始股吗?薪水特高吗? 有啥特别福利吗? 既然是硕士又做过研究助理研究的本质是啥该有相当的认识。当研究没国家花钱养公司生存又仰赖研究成果时，状况如何?

没分配股份给我，但相关薪水对第一年RD职位来讲相对不错（我没业界经验，是根据我在业界对朋友说的。我知道研究成果对于经费支助的重要性，这也是我不打算走学术路线的原因之一。但根据我所能获得的相关资料，伊博士在快筛试剂开发这块算是大头，所以我才会有相关疑问。

google伊博士最近的新闻是他离开宝龄，所以是另外出来开新创公司吗？不好意思有点好奇，如果不方便回答可以忽略

我查询到的讯息跟你一样，但详细内容是如何我也不太清楚。

个人待过生技新创的经验，这要看公司实质领导的是谁，我以前业务出身的老板就跟顾问不同调，所以研发就很难发挥以我和朋友的经验，其实对台湾生技新创发展还是相对悲观，生技新创某程度就是比谁资本能烧的更久，其实真的玩的起的不多如果你想寻求职涯稳定，临床那块还是比较能长久发展的选择，至少获利是可预期的；新创风险都不小，而老板只会跟你说做起来的话以后会多好多好，我觉得要进新创的话这些要考虑清楚

Roido大所言甚是，新创公司就是高风险，10间不一定有一间成功，尤其是最上层的想法不同调时，研发就会很难做，我也遇过这样的状况。你27还有机会，真想走临床，可以考虑从CTA开始

我28才踏进这行而且是从助理做起，进这行之前最靠近的工作只是医学会的秘书，只要肯拼就有机会但今年刚好时机不太对要说真的，现在看起来刚回稳，有点耐心应该有机会，但是有工作也可以先做，养活自己很重要，每一分工作也是养份可以学东西的

RD的工作性质其实跟CRA临床的差蛮多的，有生技公司RD经验对于之后转CRA是否有帮助，这点就职涯发展上可能需要考虑

谢谢各位前辈的经验谈，让我受益良多。我了解RD和临床可以算是两条不同的路，只是因为目前投临床履历都没有下文还有现在大环境不佳的关系让我感到焦虑。

硕士RD薪水就那样而已 临床薪水可不是闹著玩的 考虑一下建议真要从RD转 可先找走在做临床试验的 然后在工作中多去接触相关知识 至少之后有面试机会时 还能让面试方看到自己的诚意

可以先试试有执行临床试验/研究的医师的助理职缺，未来找业界相关职缺才会比较好入门

27岁该是还好，我刚当CRA是29岁

这...看的懂病历和治疗诊断吗？