请问各位老板，目前公司有员工确诊，已经要求员工隔离7天
因为中央政府讯息很混乱所以问看看大家
7+7 隔离，无法确定染疫来源前七天有老板给薪吗？（好奇到底谁能举证染疫来源...）
另外有老板已隔离七天后的员工，员工如果回来正常上班有特别处置吗？

现在工作场所同事不用框列之后应该很难举证是被工作场所的同事传染的了不过好像要用病假，请假期间都是半薪我觉得蛮头大的…..公司没人一片大乱，还要支付半薪，心累

薪水别给了 又没做公司的事

楼上，员工会呛你违法

就照政府规定不然他能怎么办 就回来上班啊 互相倒霉

病假要有证明确诊也要证明不然员工喊一句我感染了就给钱吗？当然不是这样的隔离7天就没事了...别担心太多口罩戴好就好口头隔离...就是灰色地带法律管不到除非能提出证明老板叫你7天不用上班这就是考验老板的时候了公司有赚钱...我会建议不要去想这个疫情本来就会有损失

原来需要半薪... 我是去年有保防疫险确诊赔3万 现在其他员工天天自动快筛配3万又休7天 诱因太大目前 全体 6/32 确诊回问题2 我是请康复员工 给我看快筛目前回来2个 都快筛阴