只能说你想的太浅了
这种永远只有降价竞争的思维，难怪大家创业喊半天，大多数还是小吃、咖啡厅
不过也不能怪你，因为你只做做小生意
一个26K一年是能买几支哀凤，一辈子能买几台进口车?
大多数加上去的薪水还是回到台湾内部消费
既然薪水增加，那消费数字也可以增加
各种服务和商品把价格涨上去也是合情合理
乘数效应听过吗?
至于商家的部分，短期内也许100家倒了 30家(原PO在这里? XD)
但消费人口没变的情况下，消费不就集中到剩下那70家?
不只营业额提高，还可以趁机涨价 根本潮爽~
另外，除了政府提高基本薪资以外，应该要配合严格稽查
逼着各店家报税、调薪，不然那些乖乖配合的傻子，先被低成本的拼倒了
剩下不守法的店家，最后调薪只不过是表面功夫
还有一点就是，除了国内消费人口，国外观光客来台湾的时候
他们也是购买台湾当地的产品和服务
如果整体价格上涨，可以提高外国人在台消费金额
至少我们可以摆脱只靠出口科技产品赚外汇的状况
就20K调高到26K的状况下，在短期内当然会有些痛苦
但长期来看，这是台湾摆脱中等收入陷阱的挣扎
※ 引述《redhorse (人中赤兔)》之铭言：
: 刚看到新闻
: 时代力量提出最低薪资调高到26000 左右的水平
: 如果是以一般规模不大的服务业来说 应该是蛮大的负担
: 假设一间餐厅日营收一万 三个人
: 一个人多4K 加起来就是一万二 还有劳健保上升的成本随便算他三千?
: 人事成本涨幅占的比例就是15000/300000 = 0.05%
: 如果利润抓太少的是不是就得收一收回家睡觉比较轻松
: 另外这种最低薪资是建立在周休二日见红休的劳工条件还是?
: 毕竟差几个工作天也差了不少