Re: [分享] 三招代理教师困境

楼主: email9527 (想也知道)   2017-07-21 14:04:17
您好
从您的文章中看出两件事情
1.教甄其实就是少数人决定一切
2.对代理以及正式的双重标准其实深埋心中
※ 引述《Guyinkt (love that)》之铭言:
: 因为已经看到有人嘘到原po
: 怎自己占尽优势好处不吭一声)
: 请问:
: 哪一个跟你手上的教师证有关了?
: 哪一个是没合作过就可以得知的?
: 而教育圈很小,每一个下手学校都会去问上手学校评价
: 上手学校评价不好,你试教再好,口试再会唬烂都没用
: 那....手上的教师证何用?
请不要小看证照制度
证照制度除了保证受过训练考试合格之外
也对一个行业体系的维持千般重要
如果不看证只看能力的话
许多的职业将会崩溃
资本家将会99%的掌握经济体系
这个东西太长篇大论了 今天暂且不提
你想想以后医生也可以三招聘无照的会有多棒就知道了
来讲少数人决定教甄好了
您认为聘老师即战力最重要
一个无证多年 VS 有证初任
很多眉角基于经验等理由 相信前者占优势
但也有评审认为
一个有证的老师才是教育圈值得值得投资的对象
所以 谁会被录取 就看考生遇到谁罢了
有故意等三招前面有证都从缺的评审
也有主任趁该评审不在趁机录取有证的
什么样的情况都有 相信久了就经历过
: 当然就只是拿来考正式教师啊!
: 有人拿教师证只是为了考代理可以先卡位吗?
: 当然不是,而且有没有发现?
: 当然不是,而且有没有发现?
: 有证好处多很多喔
: 教甄会不会去你上个学校问评价?不会喔
: 到时要介聘,只是填坑跟评价也无关
: 爽呆啦!所以有证还是很有好处的
: 怎么拿了好处就又失忆了呢?
有证的好处被你说成这样
我真的是无言
前面吐槽的人太多 我就不补充了
: 况且站在学校角度来说代理老师比正式好用多了
: 一样先不管是不是兼组长行政之类的
: 因为有那样的需要也是有证的正式老师搞出来的啊
: 正式老师带班问题多,要请接行政百般不愿意
: 学校有额外课程请你帮忙说我不要
: 怎么就不说有证的人搞了一堆屎缺出来?
: 反而去怪代理为何连屎缺都接?
如果您不是反串的话
真的可以说乡民仇师不是没道理的
: 至少代理老师的质量可以确保
: 三招的每年都考,一招的三年考一次
: 进来学校的会摆烂乱教吗?
: 不会啊!
: 想继续待着就要认真教
所以乡民们赌烂正式老师真的不是没道理的
所以在教学现场也看过导师直接拿好科任名单
: 给教学组长请她“参考”排课
: 而这位导师要的科任中就有代理老师
: 这一些都在告诉大家在代理的世界里
: 你有证没证真的不重要
真的挺可悲的
更可悲的是根据我自己经历的
有这样的想法还不在少数
: 至于一直在抱怨找不到代理的请回答以下问题
: 半年虚缺要不要?每天通勤久一点要不要?
: 在考试之前有打听和做过功课了吗?
一个考试需要打听 真的就表示这考试公认黑
然后还可以大言不惭的真是令我大开眼界
: 都没有,你是去考运气拼人品的吗?
: 还是自信手上有证我最强,只能选我才是公平的?
: 讲直白一点啦!评审看前代理教了一年,或是就只是看
: 前代理上一年的试教,心中就已经有个评断标准了
: 有证就是一定试教比较出色?
: 干掉原代理的例子也不是没有
其实我觉得很多例子是前代理得罪人这样而已
一个工作环境待久了怎么可能没人对你有微词
试着来场教甄让那些平时有过节的老师当评审
您觉得您还拿的到聘书吗
: But...别人就一定比有证的差吗?
: 别人帮学校忙的时候有证的又在哪?
: 现在一个我有证你给我滚的想法就是对的?
: 另外在教学现场也七年了
: 当老师除了你的专业背景和知识
: 态度,人格特质,应变能力,情绪控管,甚至本身家教
: 更更更重要
: 要当学生的好榜样,当同事的好伙伴,当家长的咨询对象
我觉得您这些话都很对
很有道理
希望同样的标准可以放在专任教师上
教师法保证工作的目的
就是为了让老师安心教学 不要卷进权力斗争
不要被凹 不要被不合理的事情干涉
但是阿 凡事过与不及 都不是好事
淘汰不适任与保证工作 总是要找到平衡点
如果多数人觉得现在这平衡点很好 那当我放放屁就好
我这种少数意见 也没必要放在心上
教育局每年都来公文统计代理担任组长的人数
我真的很好奇这统计数字和每年的变化量
不知道哪里有明灯可以指引查阅一下
每年的论文科展还有各项教师参赛的东西
我觉得摊开来看看代理教师的比例
应该也会很精彩
一个完全没有淘汰可言的工作环境
只靠部分人的热血在支撑
说有多进步我第一个不信
如果鸿海的淘汰制度比照教师
要不要猜猜今年iPhone 8 的良率会剩多少??
当然啦 如果您觉得现在的平衡点很好
把我当个屁放了就好
: 这些是有证就有的吗?
: 如果你有证却缺乏以上,请你加油
: 要不然考上了不管是正式或代理,你都会很辛苦
不会啦 考上了怎么会辛苦
有责任感的人才会觉得辛苦
不然考上怎么会有上岸这种说法
光不用一直提心吊胆念书就赢一半了
大guy 4 这样 谢谢大家
作者: mememehappy (阿牛)   2017-07-21 14:11:00
推~
作者: derket (跨越杀人之门)   2017-07-21 14:56:00
大推"考上了怎么会辛苦,有责任感的人才会觉得辛苦"~~
作者: m21423 (WSH)   2017-07-21 15:59:00
作者: fatdog1986 (软软肥狗头)   2017-07-21 17:16:00
推 中肯
作者: Diaw01 (Diaw)   2017-07-21 17:33:00
好奇怪 这个原原po的套路 好像三五年前也有啊 他有说以前有发过了
作者: godblass520 (小番熊番番)   2017-07-21 21:30:00
大概他觉得所有有证的都把好处占尽了吧,在教学现场好几年了,却有着混乱的逻辑,真奇人也~
作者: dogreen (大龄乡民)   2017-07-22 23:45:00
推。
作者: zamp (測試帳號)   2017-07-23 19:28:00
只有我觉得这一篇是张飞打岳飞?有证和无证差异只在“有修过学分”和“通过考试”,但对学分课程内容的了解和通过教检,跟教育现场天差地远。少子化的影响,有很多补教界老师进入学校兼代课。他们有许多比有证的强大。今年看了代课教师甄试,有证两个大叔整个试教都不敢跟我对眼,在跟空气教学,你能期望他们有办法管住秩序?
作者: koheik2 (ko)   2017-07-23 21:10:00
不跟你对眼,是不想被当gay吧,现场没学生互动,不对空气讲话代表不行? 那你是在挑演员还戏班?
作者: tomshiou (( ̄︶ ̄))   2017-07-24 00:09:00
试教跟现场完全不一样
作者: zamp (測試帳號)   2017-07-24 01:03:00
呵~怎么考三招时没证的8位老师每个都跟我对眼? 试教时会闪避评审眼神视线的,能期望他愿意面对故意捣乱的孩子?试教跟教学现场不同,但眼神一直逃避评审,很难获得高分。
作者: claudelee (aaaaaa)   2017-07-24 08:17:00
试教除了要跟评审对眼,还要假设其他学上在下面对眼
作者: Abill (白焰)   2017-07-27 03:30:00
所以到底视线放哪比较好? 放后面能跟评审对焦吗?不过我想如果那两个有证的大大有气势的教完 Z大不会感概吧看分享好像都是平均分配吧 要跟空气学生对话也要留把评审当学生的时间!搞不好还要留一些看后面的气势
作者: zamp (測試帳號)   2017-07-28 01:19:00
平均分配是打安全牌啦,因为试教者盯着评审看,有时低头逃避的是评审呢......。看后面有气势?我觉得这说法很怪,原po

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