job版禁止张贴违反“就业服务法”、“性别平等工作法”、“劳基法”与其他法律之文章
发文者已同意一切遵循现行法律，并确知文责自负。本工作确实劳健保!
此两行删除，文章会被删除不另通知。
※请各位资方配合遵守。
【公司名称】台北晶华酒店_晶华国际酒店股份有限公司
※没有填写公司名称将会被删文。
※人资没有填写人资公司以及原征人公司(共2公司)名称将会被删文。
【工作职缺】Room Service 领班
【工作内容】
送餐至客房
其他与客房相关餐饮服务
从资深服务员开始做起，培养领班相关技能
(接听电话、点餐及其他相关事项)
【征求条件】
※为保障板友就业机会平等，雇主对求职人或所雇用员工，不得以种族、阶级
、语言、思想、宗教、党派、籍贯、出生地、性别、性倾向、年龄、婚姻、
容貌、五官、身心障碍或以往工会会员身分为由，予以歧视。
1. 英文佳(因当领班后必须接听电话，而来点者很大比例是外国顾客或长官)
2. 具饭店餐饮经验尤佳，没有亦可。
3. 具服务热诚，态度积极。
4. 餐旅相关科系尤佳
【工作地点】台北市中山区中山北路二段39巷3号
【工作时间】
※没有填写工作时间将会被删文。
轮班制，吃饭时间:半小时
一天上班时间实际是7:30小时
早班:06:30~14:30
午班:10:30~18:30
晚班:14:30~22:30
大夜班:22:30~06:30 (基本上已有固定人员，且女生不会支援此段班)
两周工时超过84小时，请写加班费
【月休】 月休八天排休，其中两日可自选日期
※没有填写月休及排班制度将会被删文。
【公司福利】
基本(劳健保,团保,劳退提拨6%)、三节及年终(数字还不错)、包餐(伙食很不错)
请勿写劳健保 无劳健保是违法的
此栏请写额外的福利
【薪资范围】 $25000~30000起，依相关经验调整，
早班及大夜班补助交通津贴$150/天
加班会补休，但基本上除非很忙不然都很准时下班
※行政院劳委会于102年4月1日起调涨基本工资为月薪19,047元
※无薪资、比照国科会、比照本校规定、面议、电议，薪资不清等水桶一周
时薪工作请贴Part-Time板
月薪未达19047一样会被删文
【需求人数】 1人
【联络人/连络方式】 杨先生
email: a11jason@yahoo.com
或请利用104投递履历
http://ppt.cc/a1jx
【其他备注】
部门气氛非常好，很像一个大家庭，也常常在line群大聊特聊
非常期待有新血加入，欲加入者请千万别害羞快投递履历吧!(招手)
*此为代PO，请勿站内信应征，但如有职缺相关问题，可站内信会尽量回答问题