新闻标题： 日嬷不想退休 认证全球最高龄主管
新闻内容：
大多数人到了一定年龄之后，就准备开始规划退休生活、离开职场，不过在日本有名上班族
即使超过了90岁都还不想退休，将工作视为乐趣与挑战，不仅在同一间公司服务了长达67年
，还获得了金氏世界纪录认证为“全世界最高龄办公室主管”，更称“只要还能工作，就没
有退休的想法！”
今年已经92岁的女主管玉置泰子于1930年出生，毕业于大阪福岛女子商业学校。玉置泰子自
小就喜欢算算数，但在出生第二年，就爆发了“满洲事变”，日本开始向加入战争。战争结
束后当时她15岁，但父亲在战争结束后就因过度劳累去世了，为了要抚养身体虚弱的母亲及
3个弟弟妹妹，她从高中毕业后就一直在工作，先是在一家人寿保险公司工作了三年、然后
又去纺纱厂工作，最后她在朋友的介绍下，玉置泰子进入一间专门生产罗斯的公司SUNCO
INDUSTRIES CO.，一做就做了67年。
玉置泰子刚进这间公司时，员工只有不到20人，但60多年过去，这间公司的员工已拓展至超
过400人。她陪伴公司走过石油危机及美国雷曼兄弟金融风暴，玉置泰子表示“珍惜每一天
并持续累积，想跟公司一起成长。”
如今正经历新冠肺炎疫情肆虐之时，许多公司采用远距工作方式，让她担心同事间的感情会
因此变淡薄，“因为我没有结婚，所以同事就是我的家人，只要能像到目前为止一样携手合
作的话，就能共度危机”。
目前玉置泰子在公司主要负责会计与总务，平常除了检查公司的邮件与传真，也负责计算员
工的薪资与会议纪录制作、或是撰写问候客户的信件。作为社内年资最长的员工，玉置泰子
也被任命负责整理公司的沿革，作为新进员工训练的一部分。
玉置泰子在40多岁当上课长时，公司的组织机构仍处于起步阶段。由于玉置泰子是因为年资
当上课长，因此最初她对于“管理”没有真正的了解，甚至还面临过全数下属都“抵制”她
的情况，后来经过一番的体验，她决定改用“我们一起努力吧！”的方式来带领同事。玉置
泰子表示，就算是现在她也不把自己当课长，只是想和大家一起成长。
正所谓活到老学到老，大约在20多年前，公司开始进行数位化办公时，当时玉置泰子已经70
岁，历经科技时代的来临，她不但没有对新事物感到排斥，反而很好奇要如何使用数位设备
工作。如今她不仅会使用Excel办公，对于各种电脑文书软件驾轻就熟，平常也会上网逛脸
书、收集资讯，对于3C使用毫不陌生。
在玉置泰子所服务的SUNCO INDUSTRIES里的430名员工当中，除了女性员工比例高达42%、育
儿假及产假制度规划完善，让员工可以兼顾工作与家庭、规划更具弹性。和玉置泰子一起工
作的同事之中，不乏比她小上几十岁、甚至足以做为孙辈的年轻人，也对她的工作态度由衷
感到佩服。
不过和玉置泰子共事的同事表示，即使已经年过90岁，玉置泰子的工作内容并没有因此比较
轻松或有什么特别礼遇，平常也和大家一样开会、执行业务。且单身未婚的她，直到70岁左
右，还会和同事们一起相约滑雪。
在工作之余，玉置泰子维持健康的习惯之一，就是每天早上固定5点半起床，做30分钟以上
的瑜伽加上体操，这个习惯已经维持了50年以上，另外她还会诵读《心经》，平常也喜欢研
究俳句和短诗，作为心灵的疗愈。目前她和小3岁的妹妹同住，“规律的生活就是最好的保
养，多亏妹妹做的美味料理，让我保持活力健康。”
时候要退休享清福时，她表示，公司提供130万种的螺丝，一想到能在社会各个角落做出贡
献，目前还没有这个打算。
在日本有一个形容词叫做“生涯现役”，意思是一辈子都不离开自己专精的领域，持续投注
心血和努力。对于即使已经90多岁，仍利用公司的延后退休制度，跟其他社员一样从上午9
时工作到下午5时的玉置泰子来说，这正是她的人生写照。
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心得：
1.连我阿嬷都比你厉害
2.以后若有家中老人跟你靠腰说我老了不想学3C，就贴这个新闻给他打脸