楼主:
aaaa888 (把眼前的地板铺满)
2019-05-28 02:36:31如题
不是我啦
是听过两次这样的情形
就是公司请部分员工选择自动减薪
或是拿非自愿离职证明与资遣费
听到两次，朋友都是选择拿资遣费跟非自愿离职证明
非自愿离职证明可以申请政府补助
其实还蛮讶异的
我以为大部分的人会选择减薪耶
毕竟找工作也是风险，不知道多久会找到适合的
换作是大家，会怎么选择啊？
作者:
rie779 (这些铅笔通通都是我的)
2019-05-28 02:57:00非自愿离职
作者:
kbt2720 (master)
2019-05-28 02:57:00士可杀不可辱，减薪我是绝对不接受
作者: pharaonis (功夫胖达) 2019-05-28 02:59:00
做一样的工作干嘛减薪，公司也愿意接受原来70%的工作效率吗
作者:
zeus7668 (HighKing)
2019-05-28 03:14:00减薪=软柿子 非自愿离职可以领失业补助 还可以放假而且资遣费+失业补助比一个月薪水多的话 谁要接受减薪阿花一个月找工作就好了...
作者:
ppptofff (血量精算师)
2019-05-28 04:44:00笑死 士可杀不可辱年纪越大的越难再找
作者:
cabcab (真心的人爱你,是因为你就)
2019-05-28 08:32:00亲身经历，选非自愿离职，没后悔
作者:
cat0429 (momo)
2019-05-28 08:36:00减薪就算后来有涨回去，但通常好几年不会调薪。长久下来，跟别人的薪资就会越差越多
作者: somefatguy 2019-05-28 09:01:00
找不到工作的才会在意吧，我也选择资遣
作者:
O187 (187cm)
2019-05-28 09:18:00有能力的人干嘛要减薪
作者:
REVERSI (Authentic Counterfeiter)
2019-05-28 11:39:00非自愿有半年半薪，还能找工作。而且跟前几楼一样，士可杀不可辱
作者:
eyeguy (eyeguy)
2019-05-28 12:25:00减薪等于工作时间一样多但领的钱变少耶 谁要这样选
作者:
sodahaini (没有的话我晚点再问一次)
2019-05-28 23:22:00非自愿离职去找更好的工作 谁想做一样的事领的更少…