如果你问我
真的不适应
离职就好了
公司有不给离职吗?
先说说大叔吧
大叔过去的工作 加班真的很多
我记的我加班最多的一个月
加班超过250小时(印象中快300 旦差一点 旦大多都200多小时)
每天8点上班 晚上10-12点才会离开公司
假日不定时要回公司在加
为什么加那么多班
一来我欠钱(加班费拿比本薪还多)
二来我看不开 不想放手那份工作(前景当时感觉还不错)
不过最后我还是离开那间公司了
离开的原因很简单
因为我不想死XD
在作了一段不算短的时间后
有一天下班 我从公司回家
在路上骑机车骑到睡着 出了个小车祸
真的 睡着 我不是开玩笑 我真的骑到睡着
那一天我才突然醒过来 钱要有命花才叫钱
所以很快的 我就把工作交接掉 离职去了
后面接的工作的 印象 最先来的5位左右 都作不过半年
后来比较熟的同事也离职就不知道了
当然 我后来的工作 薪水远不如这一份
旦我自己的自由时间变多变长了
我可以有自己的时间来作自己想作的事
也许会有人批日本的文化和台湾不同
台湾如何如何 有的没的
而日本只要经历差一点 连面试的机会都没有
旦 到底是面子重要 还是命重要
都累到自己活不下去了 没有勇气离职?
这是什么情况?
说像那位母亲说的 工作不会比命更重要
那 为什么你的女儿确把工作看的比他的命还重要呢?
到底是真的加班太多而害死你的女儿
还是整个日本的职场文化去害死你的女儿?
※ 引述《skyhigh8988 (将臣)》之铭言：
: 东大正妹成菜鸟OL自杀 被认定过劳职灾
: 3.完整新闻内文:
: 日本东京大学一名刚从学校毕业的文学院正妹高桥茉莉，进入日本大型广告公司“电通”
: 成为职场新鲜人，但就在她当菜鸟OL的第一年，于去年的圣诞节自杀身亡。日本官方机构
: “三田劳动基准监察署”最新报告认定，高桥茉莉之死，与过劳职灾有直接关系，电通公
: 司必须承担责任。
: 据日本《朝日新闻》与《产经新闻》报导，高桥茉莉于东大毕业后，在去年4月进入电通
: 公司，被分发至网络广告部门，但是从10月以后她的业务量却大增。高桥家族的辩护律师
: 指出，高桥茉莉从10月~11月间的1个月内，加班时数高达105小时，而且无论是休假日或
: 深夜，都有加班的纪录。高桥的朋友也表示，高桥几乎天天只睡2小时，之后高桥就向父
: 母与好友传讯说“很想去死”、“死了会不会比较幸福”等。而高桥就在去年的圣诞节，
: 于电通的宿舍内选择自杀，不幸身亡。
: 三田劳动基准监察署最新调查报告出炉，认定高桥茉莉的自杀与过劳职灾有直接关系，换
: 句话说，电通公司必须负起责任。而高桥的母亲高桥幸美昨日在律师的陪同下召开记者会
: ，她痛心地说：“我的女儿不会再回来了，工作不会比命更重要，真的希望往后不要再有
: 过劳死的案例发生。”（施旖婕／综合外电报导）
: 4.完整新闻连结 (或短网址):https://goo.gl/V70yr7
: 5.附注
: 朋友在博报堂工作后肝指数也爆升每天加班
: 打卡下班之后一样继续上班
: 常常是加到赶不上最终电车要去睡旅馆
: 只是案子都集中到这几家广告公司
: 不进这几家也没机会
: 东亚的工作文化
: 让东亚国家工时名列前茅
: 生产力却没有跟上
: 从这次的劳基法修正争议来看
: 有些台湾人还把能够加班多赚钱当恩惠
: 或是加班对工作的必要性与重要性
: 完全没有思考是否是工作方式与文化
: 造成了低效率低产出高工时