原文恕删
看到这篇文真的是心有戚戚焉ＸＤ所以一定要上来发文发泄一下。
我是这个礼拜刚进公司的新人，是在美国湾区的一间公司，因为公司要开发新的事业群所
以这部门规模不大，主要就是有我，我主管，我大老板，一个资讯人员跟一个中国人Sale
s（简称S）。
礼拜一刚进来，到处打招呼的时候就觉得S眼神不善，但因为我平常不笑脸也很臭所以没
太在意。开始发生问题是在星期二，因为我那天还没有固定座所以先借坐在我小主管的办
公室，跟我小主管大眼看小眼这样ＸＤ那天小主管请我试写一张PO，写完以后她觉得不错
而且刚好也急着要，就印出来了。刚好S去拿影印的东西，看到直接爆气冲过来把PO甩我
桌上，当我小主管的面噢，说这不是你要做的以后别做！！我小主管也整个傻眼，立刻轻
声跟我说不要管她，结果不到五分钟S又冲过来拿一叠PO丢我桌上说你那么想做那以后都
给你做，照这模板做！我整个快尴尬死了…..还好小主管又跟我说你别管她，把那叠PO放
著就是了。
因为我主要业务是产品开发，但我对这新事业群的产品不是很熟所以我小主管有给我几个
正在开发的产品要我去了解，所以我有做了一份我自己看的简报这样。结果星期二晚上开
会，老板要我们全部带电脑过去，然后再讲到某部分产品的时候，我边看我自己做的比较
的资料，老板坐我旁边瞄到我的简报整理很详细就要我放给大家看。结果S在会后直接当
众呛我说别抢工作，要做就跟她说她很乐意给我做！她指的就是早上的PO跟产品的比较（
我根本不知道她有做…重点是我这本来是自己要看的）……因为我太惊讶所以有点说不出
话，还好我老板跟小主管立刻帮我说话。真的很感谢她们。那天小主管还陪我走去我停车
地方顺便再跟我说真的别介意她说的话。
这些都算了喔我真的不在意，让我难过的是今天，她丢了一个表要我去做产品比较，先说
她不是我主管喔…..充其量就是同事。我想说她请我帮忙我就帮了。做完传给大家看，她
提出一些改善点，提建议很好我很欢迎，但莫名其妙的是最后一句话。她说我听说你是MB
A又主修行销，怎么这么没Sense，don’t take this personally. 我整个大傻眼…..。
先不说她提的建议其实我早就想到了，是产品内容不适合，我才换另外一个方向去做（因
为她自己也不懂这产品所以他只是就她想法去想）。结果后面硬要提我学历然后又说这不
是针对个人我真的超级不懂的…..也有点难过，因为说实话我是外国人又是社会新鲜人所
以拿的薪水真的我只能说超级低，还要碰到这种同事真的是……
也想请问大家到底要怎么跟这种人相处比较好….因为搞得我现在有点怕看到她或碰到她
这样。我自认我工作能力跟效率很好，所以不会有她需要cover我的情形（这我小主管说
的喔！）但总是偶尔会
接触到，我应该要什么态度去面对呢？强硬点吗？
不过好险跟我有主要接触的大家人都很好，小主管跟老板也都超级关照我。虽然薪水很低
ＸＤＤＤ但做的业务我非常喜欢而且我主要重在吸取经验值这样～
最开心的是我的公司跟我家只要直直地开一条平面道路，不用上高速公路就会到了。这在
湾区根本跟民乐透差不多ＸＤＤ不用塞车ㄧ小时回家真开心！
总之谢谢大家听完我抱怨，也希望我以后能让她改变对我的看法，必竟我觉得这其中很多
误会啊，但她好像不太想跟我说话也没办法解释...我不求当朋友，但至少气氛可以愉快
点
，因为这部门就这么少人ＸＤＤＤ
真心觉得要学的职场文化还有很多呢！！