最近因为工作所需开始带新人
首先我承认 我并不是一个脾气好高EQ的人
但毕竟出社会一段日子了 也懂得如何收敛脾气了
至少在职场从未跟别人正面起冲突过
但最近感觉底限快被这新人给突破了
事件1.每次教过的东西到了下回就全部还给我
宛转地问他要不要做个笔记
他竟然嘻皮笑脸地回我说:不用了~~我记忆很好的~~
听到那一瞬间 理智真的差一点断线
事件2.记得的事情永远低于一件
如果交待2件事就记得1件事 如果交待3件事还是只记得一件
那如果只交待一件事呢? 抱歉! 连一件事也记不住
我板起脸严肃才训了两句 他就嘟著嘴扭屁股打哈哈
我根本训不下去
事件3.有一次我拿了份资料叫他熟读
接下来接工作才知道重点在哪
拖了很久 每次问他进度都给我打哈哈
最后我真的等不下去了 训了他一顿后一页一页陪他读念重点给他听
我当时是真的迫于时限才出此下策
结果前几天我想将一份资料转给他分担我的工作时
他竟然抱着资料要我念重点给他听!! 那我还要他分担我的工作干什么!!
跟他说我很忙请他先读过 有问题我很乐意帮忙
第二天又抱着资料来要我念重点!! 我当下真的有想拿资料砸他的冲动
休息时经常听到他跟同期的在嘴砲
总吹嘘他有多了不起多行 未来想学什么做什么
听的我又想抓狂
看来老天真的觉得我脾气不够好 特地派这天兵来磨炼我