铁柱 - 国外小老板
老大 - 国外大老板
签王 - 台湾同一个大组的另一个主管
我觉得这故事主要的症结点在于一开始进公司，没有搞清楚组织上的关系，
一般会直觉以为歪果仁是比较大的，所以认知上会以为
老大 > 铁柱 > 签王
原PO的错误我想就在于这个地方而已，最后才发现原来是
老大 > 签王 > 铁柱 ... 签王是二把手，铁柱比签王还低这下尴尬了
如果一开始就知道这个排序，再笨都会知道任何事一定以签王所说的为主。
结论：这个故事就是一个新人在不清楚组织架构下，认错了老板，把小老板当成中老板，
中老板当成小老板的故事。
是吧？