喔 我从上一篇发文发现原来这个板说实话的话 不管中不中听都不会被嘘太惨
那就继续说实话好了 有板友质疑我上一篇说的绿卡笑死等评论
那我就来说我的想法好了
在我说话之前 我必须说 讲任何一件事之前 都要有理有据
你可以因为理由或证据有问题导致说错话 但很多人却连理由都没有就乱吹
关于这一点 可以去翻我之前在板上的文章 该篇文章还被记者抄过
好的 回归事实 而事实上: 95%的台湾人 都符合拿职业绿卡的条件
但是这句话是干话 因为办不办得出来是另一回事
别说实际申请审核了 在那之前 公司帮不帮你办 什么时间帮你办 都是各种问题
但是我这篇不讨论台G到底愿不愿意帮外派人士办绿卡 哪边说得不中听怕被法务告
我这边只讨论: 台g要怎么帮外派员工办绿卡
抱有绿卡梦想的GGer也不要太难过 如果你真想拿绿卡 那你看完这篇要提早准备
公司想帮自己办绿卡 不外乎透过:
1. 直接办绿卡
2. 受益人有合格在美的签证 而公司帮她办 签证包含F1-OPT / L1 / H1 / E2等
其他签证也有机会 但是以本文的例子 就是上述四种签证的可能性最大而已
1. 直接办绿卡
没错 公司只要想录用你 哪怕你人在火星上 公司都可以直接办你办绿卡
但问题是 很少公司会帮你在美国海外"直接"搞绿卡 职业护士除外
多数情况 还是透过下列第二点等途径
2. 受益人已经有签证合法在美国 且为公司工作 而公司愿意帮其员工办绿卡
这种签证主要包含H/L/E/F1-OPT F1-OPT就不用说了 赴美念书的留学生就是为了OPT
GGer有种就在AZ轮班的时候顺便去洗个硕士拿OPT 你行我佩服你
H的话 台积外派员工现在没有 之后公司帮你办 跟美国其他公司帮你办 是一样的
唯一的差别是 美国台积电比其他公司 更了解你这位员工所以更有意愿帮你办
但这个差别真的很小
(编辑: 以下L叙述有误 请参照我对推文的回应))
L可以 但是不"直接"适用GG外派 因为L的条件是受益人必须在海外公司工作一年
而且在美国境内为此境外公司工作的时间不算数
也就是说 台积外派虽然属于美国境外公司 但是...想拿L签证
公司没办法在外派三年期满后直接帮你办L 哈
先得离开美国一年 乖乖离开美国到其他国家为台GG再工作一年
一年后 谁晓得呢 L1真的有吗 cc 窝不知道
最后重点来了 台积外派很多拿E签证的 但是外派想拿绿卡
还是要由美国的台积电公司为你办绿卡
而美国台积电的选择实际上是不少的 你信不信几年后一堆台湾留学生
先拿着OPT进AZ厂工作转H1再拿绿卡 这时外派的人的优先性... 我只能说 我不知道
或许美国台积电真的会帮你办绿卡 但是说不准
就跟我当初找第一份工作的时候 每个公司也都说会帮我抽H1一样 哈
好惹 说完了 接下来GGer必看 如果你真的想拿绿卡该怎么办
1. 置之死地而后生之路
人生重来 把GG工作辞了 用F1在美国念硕士 这个方法真的是人生重启
2. 凭实力说话之路
工作的时候 去找其他愿意帮你办H1的雇主 但是要记住
这个跟你在台湾直接找美国职缺是一样的 不因你在AZ外派而有太大差别
3. 靠脸吃饭之路
单身可以找个美国人或绿卡人结婚 直接拿绿卡 GG闪边去
4. 家人助攻之路
这种选择多多 前提是你要有一个有身分的家人
不然就是想办法把另一半弄过来 在AZ沙漠疯狂做菜 生下小孩后等21年申请绿卡
5. 转职护士之路
这个就不用说了 美国护士缺爆 缺到美国为了护士特别开了通道
gg下去 在这点上 护士比GGer重要 我们感谢美国医疗人士为你我付出
男女不拘 转职护士直接申请绿卡 只要找得到医院帮忙 直上绿卡100%没问题
(又是一句干话 因为只要公司帮且学经历符合 台湾人直上绿卡本来就100%没问题)