本鲁毕业心得分享
年后此部门应该会开始招兵买马设备职缺
招募设备技师&工程师
如果想加班赚钱的当然欢迎加入
基本上要月月46小时是没问题的
但首先机台体质非常差，而且机型众多
操作人机接口也非常多种，Bug也很多
一个操作错误就破片，所以新人一定会踩雷
破片就必须回报主管，免不了狗干一顿外加写检讨报告
还有必须忍受铝酸与去光阻液的味道
初学者在学习上一定会遇到瓶颈跟困扰
这波离职含我约接近一半的设备离开
新人如果刚进来可能也没师傅好好带你
很多事情都要无师自通
至于我会离开的点自然就如同马云说的
钱没给到位或是心委屈了
机台属性跟工作环境已经很差
而且万年宿疾一直没改善
所以机台很常当机，一直处理机况
还有写不完的报告
每天都不知道下一餐的时间在哪
有时下午吃，有时晚上才吃
剩下就喝水充饥在Fab燃烧生命
主管会说你可以先去吃饭阿，却不是找人力来帮你修
你就吃饱再修吧，然后工程师在外面开会打报告
如果外面开会的人力可以有效的解决机台宿疾那就算了
重点宿疾一样存在，因为开会的那些人很少值班
总是风头过了就没事了，5号到一样薪资会入帐
所以干嘛这么努力去处理机台宿疾呢??
结果永远都是第一线设备值班在扛
制程对异常的分析没半撇
只会打电话叫设备去看机构
继续留着当免洗筷，也会把身体搞坏
睡觉还会梦到在工作修机
长期下来对身心也不好
庆幸在年前找到一份符合自己的工作
刚好无缝接轨转职
在此也祝福各位年后转职顺利

Dcard也有发文，恭喜登出到下一家开心做

这薪水的确去GG更好

台积电 精英的归属 晚了就不要了

产线都差不多啦 要体质好的机台gg要去新厂 不过累法不同 最好是脱离产线我都想裸辞去考公职了

开奖了？小白单都还没拿到耶 新人EE路过目前一人当值夜班 人要没了

恋人文章这篇最推，看完第一段就知道是7A了，不只蚀刻，年后7A要走一堆了