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[请益] 联发科部门请益

楼主: blackrays (黑芒)   2020-04-21 19:16:47
代PO
小弟有幸录取了联发科 SPD1 wifi/BT soc整合的数位IC RD，
手边已有一些其他公司的offer，也有中意的公司，
新人薪水各家应该差不多，对于联发科公司规模较大，对新人扎实的训练
是吸引我的地方，对于SOC整合这职位是担心碰RTL design部分较少，
不过主管说不会，而且强烈建议新人去MTK，
想请问版上前辈能否给予小弟关于此部门一些资讯意见或站内信，
谢谢大家
作者: fxp87117 (十叶可可)   2020-04-21 19:18:00
未看先猜楼下推gg
作者: clement80161 (我喜欢妳~)   2020-04-21 19:23:00
秒选gg
作者: wake7078 (KK)   2020-04-21 19:25:00
gg
作者: meidong (MeiDong)   2020-04-21 19:25:00
gg唯一选择
作者: lipup (lipup)   2020-04-21 19:49:00
平生不进台GG 便称英雄也枉然
作者: meidong (MeiDong)   2020-04-21 20:15:00
十
作者: tentimes (十遍)   2020-04-21 20:38:00
Wifi是赚钱的吧
作者: tkhan (脑残绿吱吱)   2020-04-21 20:40:00
操死你又没value..
作者: kof2200 (K General)   2020-04-21 20:46:00
会被吉。
作者: boss0405 (boss)   2020-04-21 21:00:00
WiFi一直都是赚钱的
作者: musashi023 (EE等身大海葵SoC)   2020-04-21 21:17:00
抱歉，只推gg
作者: KernelChen ( )   2020-04-21 21:29:00
mtk wifi品质 呵呵越大的公司 剩下的职缺越赛扎实的训练.. 训练怎么吃屎吗?
作者: vivid23 (vivid23)   2020-04-21 21:33:00
mtk 的整合确实不太写 rtl code，但可以练到 soc flow，练得很扎实
作者: apttman (批踢踢人)   2020-04-21 21:49:00
有人离职被吉，人生就这么毁了
作者: SkyShih (天行者)   2020-04-21 21:59:00
扎实地吃屎
作者: s06i06 (三条鱼)   2020-04-21 22:02:00
借问 MTK mm怎么样 马的 问认识的都跟我说进去就知道了
作者: NikolaTesla (只睡两小时的男人)   2020-04-21 22:15:00
MM你要问Iamjkc
作者: charliebitme (查理咬我)   2020-04-21 22:46:00
楼下jkc
作者: iamdead5566 (我死了五六)   2020-04-21 22:54:00
新人的扎实训练是不是有哪边搞错了什么
作者: zizc06719 (毛哥)   2020-04-21 22:55:00
要看mm几吧
作者: ps0411 (ps0411)   2020-04-21 23:21:00
整合的就是接线生，一日接线，终生接线
作者: yuxiang2025 (as)   2020-04-21 23:33:00
新人训练扎实？ XD
作者: m4vu0 (m4vu0)   2020-04-21 23:36:00
跪求内推
作者: hsnuyi (羊咩咩~)   2020-04-21 23:36:00
去M得到的是眼界 不是训练 要技术自学就好
作者: wayneh1556 (啊文)   2020-04-21 23:41:00
不入GG 人生GG
作者: apttman (批踢踢人)   2020-04-21 23:46:00
去M被公司告，得到的眼界真的很不一样
作者: zeroforcing (ZF)   2020-04-21 23:52:00
整合新人应该就test mode/CP/FT然后跑跑那些rule都写好的flow...
作者: ne579 (ne579)   2020-04-21 23:58:00
新训扎实一定有误会 但可运用的资源倒是很多 还是靠自己啊
作者: nova06091   2020-04-22 01:01:00
羡慕啊 菁英公司 非强者不收
作者: ps0411 (ps0411)   2020-04-22 01:43:00
楼上一定误会了什么，我认识几个不强的都进联发科了
作者: Yedwardeh (艾德)   2020-04-22 01:53:00
soc整合说RTL 不会少....你真的有问清楚工作内容吗？
作者: lolo0129 (QQ)   2020-04-22 02:49:00
当年MTK是要台交某几个ICS实验室 才进的去 不是那几个实验室的 台大电类硕也一样感谢函 2004、2005年时期吧! 员工总数 700人 年薪千万的工程师就是那时代的然后这篇的 offer 真的是最近唯一有看到的designer缺其他上来问的清一色都软韧.....景气真的没影响吗?
作者: iamdead5566 (我死了五六)   2020-04-22 08:00:00
因为其他开缺的一下都找完了也不会上来问
作者: alarm911 (Burrerry Summer)   2020-04-22 08:05:00
不是没缺，只是没人想分享
作者: Qcloud (Direction)   2020-04-22 09:38:00
整合是RTL整合还是前段flow整合，后者不用RTL很强
作者: aoqq12 (阿任)   2020-04-22 09:43:00
有些新训扎实的跟新的一样 即使有人写过的flow
作者: ShangLai (Shang)   2020-04-22 09:43:00
基本上，新人先进大厂磨练学习是对的，而且MTK招牌大，之后再出去找也容易很多
作者: aoqq12 (阿任)   2020-04-22 09:44:00
也完全没什么文件 靠你撞墙加班踩雷 把他跑出来
作者: ShangLai (Shang)   2020-04-22 09:44:00
如果希望精进RTL code方面的专业，可能自己也要努力一下，善用大公司的资源
作者: aoqq12 (阿任)   2020-04-22 09:45:00
但是你的时间都会被外面估成是部门有经验的时间
作者: kclvpc (kclvpc)   2020-04-22 12:10:00
本来软韧缺就比designer多
作者: cxiii (113)   2020-04-22 12:26:00
你新人进来就是跟着大部队走 RTL不用强 会嘴就好了
作者: senra5115 (Steven )   2020-04-22 13:36:00
怎不去GG啊
作者: sonjacamby (无敌金刚)   2020-04-22 14:01:00
你应该误会了
作者: Hashosho   2020-04-22 19:51:00
把人丢到水里自然就会游泳
作者: dsp (前程往事成云烟)   2020-04-22 21:22:00
新人训练扎实，笑死我了，根本就是没有
作者: dragonforce3 (瑶)   2020-04-23 01:58:00
45f大大的论点我持相反意见 新人去小公司学的反而多 大公司cad会将flow包的很完整 新人只能照着run学不到什么 不过大公司起薪高也是不错的选择
作者: manrock (manrock)   2020-04-23 07:50:00
这部门的确rtl coding 相对少，但project 能看到及学到的面向不同，广度也不同，一时间鱼与熊掌不可得兼吧！都是很重要不可或缺的环节囉！
作者: leosthanatos (Mr.O)   2020-04-23 15:39:00
推文小心
作者: ne579 (ne579)   2020-04-24 18:52:00
同意57楼 M就是这样包好好让新人run 所以才会说新人想学要靠自己捞
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