各位前辈晚安，
是这样的有家大企业叫小弟使用手机
或电脑，利用面试软件Hire vue录制面试后再上传。
小弟上网查了一下，联合新闻网是这样写的:
企业主拟定几个面试问题后，HireVue 会透过系统记录并分析求职者当下反应的种种细节
，例如：脸部表情变化、脸部如何移动、眼神接触、说话时的语气或声量，以及求职者对
应聘职位的“兴奋”程度，以辨识他们是否具有热情。
不过，求职者并不知道自己被“AI面试官”分析后的分数，也不会让他们知道自己究竟在
哪个环节出错，或该如何改善。
如新闻所述，这样我怎么知道要如何表现才能符合AI的胃口，通过面试?
请问有帅哥美女知道怎么对付这AI吗，谢谢。感恩~

干脆接个测谎的不是更快，哪家要不要公布一下？

这个明显犯法

记得上半身穿西装打领带 它录的范围不大 注意一下背景外商导入Hirevue都多久了 自己Google不难吧 你是要申请外商银还是管顾啊?等等 突然发现这是科技版 那我知了