※ 引述《Sana (静止)》之铭言：
: ※ 引述《PauFrank5566 (PaulFrank5566)》之铭言：
: : 很多烂公司不想给资遣费，直接把你炒掉给你资遣费，好聚好散的反而是好公司
: : 有听过日本公司，直接收掉你电脑，直接给你空桌子
: : 有听过直接调你去门口 大厅 柜台
: : 也有听过日本对超老员工就聚集一起，在一个房间内什么事都不用做
: : 面对这种恶意逼迫方式，跟给你月薪坐牢一样，99%有羞耻心的人大概几天就自愿走
: : 自愿走=没资遣费
: : 某系统厂水池大概是怎样啊???好像很有名
: : 有没有像朱一旦一样，直接调你去非洲
: 嗯,
: 我听过二种说法:
: 1.调Team,调整你的工作内容,
: 让你一开始几天无事可干,当一个窗边族,人就会开始警惕,有自觉了.
: 2.组织调整(Re-Org),把你的title换一个,
: 也因为title换了,薪资就得调整,通常都是减薪啦,跟您进公司谈的不一样,
: 有自知之明的就会请辞了.
最简单轻松的方式就是耍阴的扣你帽子,
也就是把公司发生所有的过错都灌到你头上.
能够牵连到你的大小事,
平常就不动声色私底下记录起来,
时间一到,
蒐集的差不多了,
再把你的这些事端列详细举出一个大Excel表,
不经由你的同意,
私底下直接寄给更高层和HR群组,
信里面内容只要简单描述即可.
很多海内外公司,不管鬼岛,土匪狗窝国,还是歪国人的公司都吃这一套,
不管你当时再怎么捍卫你自己,做出反驳,
大部分公司只要看到Excel表单里有一到两点你反驳不了,
就会用尽各种手段,
不付你资遣费,
叫你滚蛋~
这种手段很高,
让你被赶走也不知道到底是谁在阴你~
鬼岛商,鬼岛高层普遍都很笨,
手段很差,
直来直往跟你冲突,
像是把你的座位调到办公室正中央,
让大家都能24小时360度观察你在干嘛的扮家家酒弄人,
或是红利由2000元变成20元,不给你年终,
或是你原来是写软件,
硬是要你不准写软件,
逼去画电路板图却不给你公版资料,
每天照三餐review你,
每30分钟,主管走到你身后看你的进度,
每一小时跟你要写好的功能模组,
每天跟你要一整套写好的系统,
每一个礼拜要你写出一个全新产品,
......等等.
这些都是会导致立刻结仇,
永生互相报复不完的愚蠢弄人方式.
除非你遇到0.001%不是鬼岛惯老板掌控的公司,
才有可能在被弄到黑的情况下翻身.
不过加上鬼岛员工们极多数很喜欢幻想自己是惯老板人马,
重度爱好互弄到残,
别奢望在鬼岛能找到解套方式囉~