好像没在板上发文过，随便聊聊吧
离职原因大家都知道不能说负面的东西，例如以下这些：
1. 老板太GY（根据非正式统计占离职原因超过90%）
2. 钱太少福利太差
3. 工作上抬头只看得到黑锅，看不到未来
但是说了肯定要被打枪，曾经有个第一次要换工作的小朋友跟我说想换工作
他面试时把前公司跟老板骂了一顿，跟面试官相谈甚欢，然后跟我说他稳了
我跟说他肯定死透了
但是一些太官方的理由说了也是白说，例如像是生涯规划这种理由
拜托，如果你是全球五百大企业CEO被斗下台，那你对外说生涯规划是OK的
不过要是你还想找工作，还是说点实际的吧
所以以下是正经的理由：
首先，你要先做功课，了解你面试的公司是什么背景，你面试的工作是什么内容
很重要的是产业发展跟竞争对手的状况也是必须要先做了解的
有能力的话财务报表也先看下
一个解释方向就是：因为我之前的那份工作主要面向是是A方向的工作
但是我对这份工作的B方向比较有兴趣，是我未来主要想做的工作
（我也曾经直接被面试官打枪说这份工作的工作内容跟你想的不同，所以请做好功课）
或者公司背景也是一个解释方向，例如：之前的公司发展方向是X，
但是贵公司主要是做Y的，这是我比较有兴趣，也看好未来Y产业发展
然后聊一下面试公司的产业情况跟竞争对手的比较
反正大家都心知肚明每个人在每个公司都是有故事的，只要不要提到太负面的东西
一般不会有面试官或是HR去追问这个事情的
只是过去的工作内容肯定会问，那么就在不泄露公司的机密情况下聊自己的工作
黑锅什么的再怎么杜烂都别提，剩下的就是看造化了
祝面试顺利~~~~