如果大家还有印象的话
电资工会三个月前曾经做过一次问卷调查
因为被邀请出席经济部召开的一个＂劳资沟通会议＂
要＂讨论＂缩短轮班间隔和放宽七休一
https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1550809372.A.02D.html
后来虽然电资工会在会议上明确表达反对
不过也是有其他工会赞成
分属印刷电路板制造业和电子零组件制造业
现在经济部从善如流把这两个产业送出来也就不意外了
比较详细资料可以看工会的会后报告
http://www.tueeit.org.tw/announce/20190228
作者: Ethical (游志杰) 2019-06-09 10:01:00
年轻人就是要吃哭耐劳
作者:
frice (Frice)
2019-06-09 08:22:00还看产业看公司咧 法规是要规范整体劳动环境不是针对特定产业做的
作者:
melzard (如理实见)
2019-06-08 09:25:008小时? 意思是以后轮班到00:00公司可以叫你隔天八点来?
作者:
yudofu (豆腐)
2019-06-08 09:27:00有人提出意见不能讨论到时候又会有人说独裁啦 不要到时候跟以前一样说OP需要加班，要开放加班又在说资进党，笑死
作者:
lrm549 (洛恩 a.k.a sirius)
2019-06-08 09:36:00现场op其实确实有加班需求 年纪较长或外籍都是这样但工程师级 较少喜欢加班的
作者:
lrm549 (洛恩 a.k.a sirius)
2019-06-08 09:38:00现在的点是法规一松绑 全部都改 这就靠北了
作者:
kilhi (精灵)
2019-06-08 09:43:00太垃圾
作者:
loadingN (sarsaparilla)
2019-06-08 09:57:00我是觉得这种问题本来就该看产业跟公司，现在政府没事出来管，结果又没有好的配套，才整天在吵这些
作者:
icelaw (深绿-理性超然-觉醒公民)
2019-06-08 10:34:00废话，工程师没加班费当然不想啊有加有给的话，愿意加班工程师意愿也会比较高
作者: codehard 2019-06-08 10:43:00
用一个法来规定所有的工作基本上就很困难
作者: larrysu 2019-06-08 11:02:00
可怜的劳工 身体都一样 有的人却要强迫过劳 还说好香...
作者:
lrm549 (洛恩 a.k.a sirius)
2019-06-08 11:03:00没给就违法 是检举问题 以有给前提为讨论 标准比较一致
作者:
vnw3 (圈圈圈)
2019-06-08 11:12:00工程师用责任制没给加班费的是违法，只是大家都很孬，不敢去检举
作者: wildli0422 (wild) 2019-06-08 11:13:00
真的是资进党，台湾劳工好可怜
不是孬 是诱因太小 有检举奖金是公司一年营收0.1% 肯定检举爆
作者:
freez 2019-06-08 11:21:00加一堆班还想提高生育率 有病
作者:
icexfox (东玉景)
2019-06-08 12:01:00操爆基层，然后钱给的少少的？
我在中钢做，普遍基层都很满喜欢加班的，尤其是底薪就很高再加那种1.66的班之后请半天，反而赚。所以大家都爱
作者:
Francix (Hypnagogic)
2019-06-08 13:02:00想加班的其实不少，开放工会制衡，政府别管太多才是
作者: leav (耶罗窖兽) 2019-06-08 13:09:00
加班加到一堆家庭社会问题，还丢给政府擦屁股，难怪要管
作者:
acidrain (一作品一本命推广)
2019-06-08 13:13:00开放直接害到责任制工程师 宁可少危害不可多让利 B>Z工会? 要不要去看看最近工会罢工的新闻?
作者:
romeie06 (newwel0001)
2019-06-08 16:59:00干你娘 这啥小垃圾政策
想加班??他X的加班费先给拉一堆工作给你挂责任制轮班8小时多惨?夜班回家当天下午就回去轮班..
干 这嘛多文盲？ 不是加不加班的问题 问题在于轮班间隔时间好吗！
我上个月刚遇到星期五早上九点上班直接到星期六中午下班的要怎么算