※ 引述《colon2 (boy)》之铭言：
有人提到老师跟科技业的比较，刚好小弟是工程师，老婆是教了20年的公立高中正式老师
。去年老婆年收入130~135W, 一年扣掉寒暑假3个月，等于只上9个月的班，爽翻了，一放
暑假就抓着小弟问要去那玩。 更不用说没课就可以离开学校的潜规则，有可能刚好整天
没排课，当然逛街喝下午茶。
不过现在年金改革，很难退休，教到教不动为止吧。
现在缺很少，但也不是没机会，但年纪越大机会越少，很多学校要新鲜的肝来接行政赛缺
，私校则是面临少子化的浪潮，比公校更严峻。
网络上随便找来的2019年教师薪资表，以前的本俸会少一些，姑且当参考
https://reurl.cc/6G9vk
在没有超钟点、第八节的情况下
教师第五年的薪水为
(30325+23820)*14.5=785,102.5
说明
30325为本俸，23820为学术加给，12个月，年终奖金1.5，考绩奖金我抓一个月
(代理老师没有考绩奖金，实际拿多少我不清楚)
教师第十年的薪水如下
(35470+27040)*14.5=906,395
直接跳到封顶的第二十年，另附上的资料有提到教师依照学历，本俸有最高限制
硕士的话
(49875+32100)*14.5=1,188,637.5
封顶年薪差不多就这样了
另外，我稍微概算(以我为例)超钟点+第八节的薪资
这学期我超4个钟点，一个月多赚4*400(钟点费)*4(周)=6400
第八节只有两堂，多赚2*550(钟点费)*4=4400
所以一个月可以多赚10800元
一年大约多赚10800*9=97200(扣掉寒暑假只算9个月)
各位可以再去概算教师加上超钟点一年能领多少
另外，导师费目前3000/一个月
行政加给请参看表格，但以工作CP值来论，没什么资深的想当行政也是正常
(甘苦谈一样不论，纯论薪资)
回到讨论串的主题
零零总总讲了这些，
主要想表达若是在科技业(抱歉，应当定义这个范畴 就当竹科、内科吧)
没啥大问题的情况下，第5年的薪水应该比教师还高吧
然而，业界薪资我不清楚，只能姑且推测
我的样本也是来自身边的亲朋好友
明明出社会的时间差不多(假设我考上正式)，可是人家已经买房、买车、结婚
除了家人支援，他们本身的薪水也要够高才能撑起这些花费
正式老师当到第五年才有个八十多(加上超钟点 行政加给这些)，
会觉得当年要是能走理工，乖乖听家长的话进业界，或许会有不同的风景
但一切都太迟了，现在的状况算是进退维谷，要抽身也得要有很大的勇气(苦笑)
上述纯以薪资去讨论，工作内容就不多说了
至于为何会当老师，扣除掉教育热忱，只能说军公教算是纯文组毕业后少数能有稳定生活
+薪水不错的工作
顺带回应这篇的原PO，
我第一年考了几间学校已经忘了
前年开始记录，包含代理教师甄试，考了37间学校
去年考了29间学校，因为接到主任的再聘通知，才没有继续考代理
今年缺少，未来路如何也只能勉励自己持续努力，直至上岸的一天