想问一下各位大大
如果公司每年都有4万的进修津贴(合约上是这样写)
不知道这个是不是跟加班换补休是写好看的?
到时候真的申请不是被上面的嫌很闲，就是有可能被冠冕堂皇挡下来?
不然就是人算不如天算，趁机少给你年终
而且根本在进这间上司公司之前，我想学的该学的都差不多了
以前每个礼拜都去上课，不管自费的也好，或是找进修群组里面的人免费学
虽然公司合约有刻意写上这些资源，但不知道学开车能不能补助?
想问一下，如果真的没潜规则可以申请到这些公司资源
1.进修语文? 2.专业技术? 3.其他有兴趣的课程像是烹饪? 4.拿去报公务员补习班
5.在洗一个硕班学历?
想问一下以上的顺序该怎么排? 站在我的立场公司有资源我一定要用到光!
谢谢!